Книжная полка Сохранить
Размер шрифта:
А
А
А
|  Шрифт:
Arial
Times
|  Интервал:
Стандартный
Средний
Большой
|  Цвет сайта:
Ц
Ц
Ц
Ц
Ц
Впервые на сайте?
Регистрация Вход

Мы в социальных сетях
Каталог Каталог
Ознакомиться

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный)

Покупка
Основная коллекция
Тематика: Комментарии
Издательство: РИОР
Автор: Скачкова Галина Семеновна
Год издания: 2023
Кол-во страниц: 749
Дополнительно
Вид издания: Нормативные документы
Уровень образования: Дополнительное профессиональное образование
ISBN: 978-5-369-01930-6
ISBN-онлайн: 978-5-16-111645-6
Артикул: 078300.17.01
Доступ онлайн
от 900 ₽
В корзину
Как еще получить доступ?
Студенту или преподавателю
Отправьте заявку на получение ключа доступа в библиотеку Вашего учебного заведения
Представителю организации
Отправьте заявку на подключение к Znanium по договору
Купить в составе основной коллекции от 899 ₽
  • Аннотация
  • Оглавление
  • Коллекции
  • Классификаторы
  • Аффилиация
  • Выпуски издания
  • Бибзапись
  • Фрагменты
Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации переработан с учетом всех последних изменений и дополнений на 1 мая 2023 года. Также учтены разъяснения в постановлениях и решениях Конституционного Суда РФ, Верховного Суда РФ и других судов Российской Федерации по вопросам трудового права. Для руководителей организаций, предпринимателей, работников юридических и кадровых служб, судей, работников прокуратуры и профсоюзных организаций, преподавателей, аспирантов и студентов юридических вузов и факультетов.
  Список сокращений
3
  ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
7
  Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
7
  Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
7
  Статья 1. Цели и задачи трудового законодательства
7
  Статья 2. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
8
  Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда
10
  Статья 4. Запрещение принудительного труда
12
  Статья 5. Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
13
  Статья 6. Разграничение полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
16
  Статья 7. Утратила силу. — Федеральный закон от 30.06.2006 № 90-ФЗ.
18
  Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права
18
  Статья 9. Регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в договорном порядке
19
  Статья 10. Трудовое законодательство, иные акты, содержащие нормы трудового права, и нормы международного права (в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 30.04.2021 № 110-ФЗ)
20
  Статья 11. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права
22
  Статья 12. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, во времени (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
24
  Статья 13. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, в пространстве (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
26
  Статья 14. Исчисление сроков
26
  Глава 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СТОРОНЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ,ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
28
  Статья 15. Трудовые отношения
28
  Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
28
  Статья 17. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания на должность (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
30
  Статья 18. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания по конкурсу
30
  Статья 19. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате назначения на должность или утверждения в должности
31
  Статья 19.1. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями
31
  Статья 20. Стороны трудовых отношений
34
  Статья 21. Основные права и обязанности работника
37
  Статья 22. Основные права и обязанности работодателя
39
  Статья 22.1. Электронный документооборот в сфере трудовых отношений(введена Федеральным законом от 22.11.2021 № 377-ФЗ)
42
  Статья 22.2. Порядок введения электронного документооборота и приема на работу к работодателю, использующему электронный документооборот(введена Федеральным законом от 22.11.2021 № 377-ФЗ)
48
  Статья 22.3. Взаимодействие работодателя и работника посредством электронного документооборота(введена Федеральным законом от 22.11.2021 № 377-ФЗ)
51
  ЧАСТЬ ВТОРАЯ
56
  Раздел II. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА
56
  Глава 3. ОБЩИЕ положения (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
56
  Статья 23. Понятие социального партнерства в сфере труда (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
56
  Статья 24. Основные принципы социального партнерства
57
  Статья 25. Стороны социального партнерства
57
  Статья 26. Уровни социального партнерства
58
  Статья 27. Формы социального партнерства
58
  Статья 28. Особенности применения норм настоящего раздела
59
  Глава 4. ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТНИКОВ И РАБОТОДАТЕЛЕЙ в социальном партнерстве(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
60
  Статья 29. Представители работников
60
  Статья 30. Представление интересов работников первичными профсоюзными организациями
61
  Статья 31. Иные представители работников
61
  Статья 32. Обязанности работодателя по созданию условий, обеспечивающих деятельность представителей работников
62
  Статья 33. Представители работодателей
62
  Статья 34. Иные представители работодателей
63
  Глава 5. ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА
65
  Статья 35. Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
65
  Статья 35.1. Участие органов социального партнерства в формировании и реализации государственной политики в сфере труда
66
  Глава 6. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ
68
  Статья 36. Ведение коллективных переговоров
68
  Статья 37. Порядок ведения коллективных переговоров
69
  Статья 38. Урегулирование разногласий
70
  Статья 39. Гарантии и компенсации лицам, участвующим в коллективных переговорах
71
  Глава 7. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ И СОГЛАШЕНИЯ
72
  Статья 40. Коллективный договор
72
  Статья 41. Содержание и структура коллективного договора
72
  Статья 42. Порядок разработки проекта коллективного договора и заключения коллективного договора (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
74
  Статья 43. Действие коллективного договора
74
  Статья 44. Изменение и дополнение коллективного договора
75
  Статья 45. Соглашение. Виды соглашений
75
  Статья 46. Содержание и структура соглашения
77
  Статья 47. Порядок разработки проекта соглашения и заключения соглашения(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
78
  Статья 48. Действие соглашения
79
  Статья 49. Изменение и дополнение соглашения
81
  Статья 50. Регистрация коллективного договора, соглашения
81
  Статья 51. Контроль за выполнением коллективного договора, соглашения
82
  Глава 8. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ
84
  Статья 52. Право работников на участие в управлении организацией
84
  Статья 53. Основные формы участия работников в управлении организацией
84
  Статья 53.1. Участие представителей работников в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса
85
  Глава 9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА
87
  Статья 54. Ответственность за уклонение от участия в коллективных переговорах, непредоставление информации, необходимой для ведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, соглашения
87
  Статья 55. Ответственность за нарушение или невыполнение коллективного договора, соглашения
87
  ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
89
  Раздел III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
89
  Глава 10. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
89
  Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора
89
  Статья 56.1. Запрещение заемного труда
90
  Статья 57. Содержание трудового договора
91
  Статья 58. Срок трудового договора
94
  Статья 59. Срочный трудовой договор
95
  Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
98
  Статья 60.1. Работа по совместительству
98
  Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
99
  Статья 61. Вступление трудового договора в силу
100
  Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой(в ред. Федерального закона от 16.12.2019 № 439-ФЗ)
101
  Глава 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
104
  Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора
104
  Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора
105
  Статья 64.1. Условия заключения трудового договора с бывшими государственными и муниципальными служащими
108
  Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
109
  Статья 66. Трудовая книжка
114
  Статья 66.1. Сведения о трудовой деятельности (введена Федеральным законом от 16.12.2019 № 439-ФЗ)
118
  Статья 67. Форма трудового договора
120
  Статья 67.1. Последствия фактического допущения к работе не уполномоченным на это лицом
122
  Статья 68. Оформление приема на работу
122
  Статья 69. Медицинский осмотр при заключении трудового договора (в ред. федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 25.11.2013 № 317-ФЗ)
124
  Статья 70. Испытание при приеме на работу
125
  Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
127
  Глава 12. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
129
  Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
129
  Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение
129
  Статья 72.2. Временный перевод на другую работу
130
  Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением
133
  Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда
134
  Статья 75. Трудовые отношения при смене собственника имущества организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации, изменении типа государственного или муниципального учреждения (в ред. Федерального закона от 02.04.2014 № 55-ФЗ)
136
  Статья 76. Отстранение от работы
137
  Глава 13. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
140
  Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора
140
  Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон
141
  Статья 79. Прекращение срочного трудового договора (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
142
  Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
143
  Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
146
  Статья 82. Обязательное участие выборного органа первичной профсоюзной организации в рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
153
  Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
154
  Статья 84. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных настоящим Кодексом или иным федеральным законом правил заключения трудового договора (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
158
  Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора
160
  Глава 14. ЗАЩИТА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКА
162
  Статья 85. Утратила силу. — Федеральный закон от 07.05.2013 № 99-ФЗ.
162
  Статья 86. Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты
162
  Статья 87. Хранение и использование персональных данных работников
165
  Статья 88. Передача персональных данных работника
166
  Статья 89. Права работников в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя
168
  Статья 90. Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника
170
  Раздел IV. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
171
  Глава 15. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
171
  Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени
171
  Статья 92. Сокращенная продолжительность рабочего времени
172
  Статья 93. Неполное рабочее время
174
  Статья 94. Продолжительность ежедневной работы (смены)
175
  Статья 95. Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней
177
  Статья 96. Работа в ночное время
177
  Статья 97. Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени
179
  Статья 98. Утратила силу с 6 октября 2006 г. — Федеральный закон от 30.06.2006. № 90-ФЗ.
180
  Статья 99. Сверхурочная работа
180
  Глава 16. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
183
  Статья 100. Режим рабочего времени
183
  Статья 101. Ненормированный рабочий день
184
  Статья 102. Работа в режиме гибкого рабочего времени
185
  Статья 103. Сменная работа
185
  Статья 104. Суммированный учет рабочего времени
186
  Статья 105. Разделение рабочего дня на части
188
  Раздел V. ВРЕМЯ ОТДЫХА
189
  Глава 17. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
189
  Статья 106. Понятие времени отдыха
189
  Статья 107. Виды времени отдыха
189
  Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ
190
  Статья 108. Перерывы для отдыха и питания
190
  Статья 109. Специальные перерывы для обогревания и отдыха
191
  Статья 110. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха
193
  Статья 111. Выходные дни
193
  Статья 112. Нерабочие праздничные дни
194
  Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
195
  Глава 19. ОТПУСКА
198
  Статья 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска
198
  Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска
198
  Статья 116. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска
198
  Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
199
  Статья 118. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за особый характер работы
200
  Статья 119. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам с ненормированным рабочим днем
201
  Статья 120. Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков
202
  Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
202
  Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
203
  Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
204
  Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
205
  Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска
207
  Статья 126. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
208
  Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника
209
  Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
210
  Раздел VI. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
212
  Глава 20. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
212
  Статья 129. Основные понятия и определения
212
  Статья 130. Основные государственные гарантии по оплате труда работников
213
  Статья 131. Формы оплаты труда
214
  Статья 132. Оплата по труду
215
  Глава 21. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
216
  Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда(в ред. Федерального закона от 20.04.2007 № 54-ФЗ)
216
  Статья 133.1. Установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации
218
  Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
220
  Статья 135. Установление заработной платы
220
  Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
223
  Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы
225
  Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
226
  Статья 139. Исчисление средней заработной платы
227
  Статья 140. Сроки расчета при увольнении
228
  Статья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника
229
  Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
230
  Статья 143. Тарифные системы оплаты труда
231
  Статья 144. Системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений
232
  Статья 145. Условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций
235
  Статья 146. Оплата труда в особых условиях
237
  Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в ред. Федерального закона от 28.12.2013 № 421-ФЗ)
238
  Статья 148. Оплата труда на работах в местностяхс особыми климатическими условиями
239
  Статья 149. Оплата труда в других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных
240
  Статья 150. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации
241
  Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
241
  Статья 152. Оплата сверхурочной работы (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
242
  Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
243
  Статья 154. Оплата труда в ночное время
244
  Статья 155. Оплата труда при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
245
  Статья 156. Оплата труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком
246
  Статья 157. Оплата времени простоя
246
  Статья 158. Оплата труда при освоении новых производств (продукции)
248
  Глава 22. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
249
  Статья 159. Общие положения
249
  Статья 160. Нормы труда
249
  Статья 161. Разработка и утверждение типовых норм труда
250
  Статья 162. Введение, замена и пересмотр норм труда
250
  Статья 163. Обеспечение нормальных условий работы для выполнения норм выработки
251
  Раздел VII. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
252
  Глава 23. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
252
  Статья 164. Понятие гарантий и компенсаций
252
  Статья 165. Случаи предоставления гарантий и компенсаций
252
  Глава 24. ГАРАНТИИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ, другие служебные поездки И ПЕРЕЕЗДЕ НА РАБОТУ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
254
  Статья 166. Понятие служебной командировки
254
  Статья 167. Гарантии при направлении работников в служебные командировки
255
  Статья 168. Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой
256
  Статья 168.1. Возмещение расходов, связанных со служебными поездками работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также с работой в полевых условиях, работами экспедиционного характера (введена Федеральным
258
  Статья 169. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность
260
  Глава 25. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ИЛИ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ)
263
  Статья 170. Гарантии и компенсации работникам, привлекаемым к исполнению государственных или общественных обязанностей
263
  Статья 171. Гарантии работникам, избранным в профсоюзные органы и комиссии по трудовым спорам
264
  Статья 172. Гарантии работникам, избранным на выборные должности в государственных органах, органах местного самоуправления
265
  Глава 26. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СОВМЕЩАЮЩИМ РАБОТУ С получением образования, а также работникам, допущенным к соисканию ученой степени кандидата наук или доктора наук (в ред. федеральных законов от 02.07.2013 № 185-ФЗ, от 22.12.2014 № 443-Ф
266
  Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным програм
267
  Статья 173.1. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования — подготовки кадров высшей квалификации, а также работникам, допущенным к соисканию ученой степени кандидата наук или доктора наук (в ред. Федерального
269
  Статья 174. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением среднего профессионального образования, и работникам, поступающим на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования (в ред. Федерального закона
271
  Статья 175. Утратила силу с 1 сентября 2013 г. — Федеральный закон от 02.07.2013 № 185-ФЗ.
274
  Статья 176. Гарантии и компенсации работникам, получающим основное общее образование или среднее общее образование по очно-заочной форме обучения
274
  Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ)
275
  Глава 27. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
277
  Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации(в ред. Федерального закона от 13.07.2020 N 210-ФЗ)
277
  Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников (в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 07.10.2022 № 376-ФЗ)
280
  Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
282
  Статья 181. Гарантии руководителю организации, его заместителям и главному бухгалтеру при расторжении трудового договора в связи со сменой собственника имущества организации (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
283
  Статья 181.1. Выходные пособия, компенсации и иные выплаты работникам в отдельных случаях прекращения трудовых договоров
284
  Глава 28. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
285
  Статья 182. Гарантии при переводе работника на другую нижеоплачиваемую работу (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
285
  Статья 183. Гарантии работнику при временной нетрудоспособности
285
  Статья 184. Гарантии и компенсации при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании
288
  Статья 185. Гарантии работникам, направляемым на медицинский осмотр и (или) обязательное психиатрическое освидетельствование(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
289
  Статья 185.1. Гарантии работникам при прохождении диспансеризации(введена Федеральным законом от 03.10.2018 № 353-ФЗ)
290
  Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов
292
  Статья 187. Гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации
293
  Статья 188. Возмещение расходов при использовании личного имущества работника
295
  Раздел VIII. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
296
  Глава 29. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
296
  Статья 189. Дисциплина труда и трудовой распорядок (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
296
  Статья 190. Порядок утверждения правил внутреннего трудового распорядка (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
297
  Глава 30. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
298
  Статья 191. Поощрения за труд
298
  Статья 192. Дисциплинарные взыскания
298
  Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий
301
  Статья 194. Снятие дисциплинарного взыскания
303
  Статья 195. Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей по требованию представительного органа работников
304
  Раздел IX. Квалификация работника, профессиональный стандарт, подготовка и дополнительное профессиональное образование работников(в ред. Федерального закона от 02.05.2015 № 122-ФЗ)
305
  Глава 31. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
305
  Статья 195.1. Понятия квалификации работника, профессионального стандарта
305
  Статья 195.2. Порядок разработки и утверждения профессиональных стандартов
306
  Статья 195.3. Порядок применения профессиональных стандартов
307
  Статья 196. Права и обязанности работодателя по подготовке и дополнительному профессиональному образованию работников по направлению работников на прохождение независимой оценки квалификации (в ред. Федеральных законов от 02.07.2013 № 185-ФЗ, от 03.07.2
308
  Статья 197. Право работников на подготовку и дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации (в ред. федеральных законов от 02.07.2013 № 185-ФЗ, от 03.07.2016 № 239-ФЗ)
310
  Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР
314
  Статья 198. Ученический договор
314
  Статья 199. Содержание ученического договора
314
  Статья 200. Срок и форма ученического договора
315
  Статья 201. Действие ученического договора
315
  Статья 202. Организационные формы ученичества
315
  Статья 203. Время ученичества
316
  Статья 204. Оплата ученичества
317
  Статья 205. Распространение на учеников трудового законодательства
317
  Статья 206. Недействительность условий ученического договора
317
  Статья 207. Права и обязанности учеников по окончании ученичества
318
  Статья 208. Основания прекращения ученического договора
319
  Раздел X. ОХРАНА ТРУДА
320
  Глава 33. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
320
  Статья 209. Основные понятия(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
320
  Статья 209.1. Основные принципы обеспечения безопасности труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
322
  Статья 210. Основные направления государственной политики в области охраны труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
323
  Глава 34. ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОХРАНОЙ ТРУДА И ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
328
  Статья 211. Государственное управление охраной труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
328
  Статья 211.1. Полномочия Правительства Российской Федерации в области охраны труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
329
  Статья 211.2. Полномочия федеральных органов исполнительной власти в области охраны труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
333
  Статья 211.3. Полномочия органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
335
  Статья 212. Государственные нормативные требования охраны труда и национальные стандарты безопасности труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
336
  Статья 213. Государственная экспертиза условий труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
339
  Статья 213.1. Соответствие зданий, сооружений, оборудования, технологических процессов и материалов государственным нормативным требованиям охраны труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
342
  Глава 35. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ И РАБОТНИКАВ ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
345
  Статья 214. Обязанности работодателя в области охраны труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
345
  Статья 214.1. Запрет на работу в опасных условиях труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
353
  Статья 214.2. Права работодателя в области охраны труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
354
  Статья 215. Обязанности работника в области охраны труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
355
  Статья 216. Права работника в области охраны труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
357
  Статья 216.1. Гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
359
  Статья 216.2. Право работника на получение информации об условиях и охране труда(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
361
  Статья 216.3. Обеспечение права работников на санитарно-бытовое обслуживание(введена Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
363
  Глава 36. УПРАВЛЕНИЕ ОХРАНОЙ ТРУДА(введено Федеральным законом от 02.07.2021№ 311-ФЗ)
365
  Статья 217. Система управления охраной труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
365
  Статья 218. Профессиональные риски(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
367
  Статья 219. Обучение по охране труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
369
  Статья 220. Медицинские осмотры некоторых категорий работников(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
372
  Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
380
  Статья 222. Обеспечение работников молоком или другими равноценными пищевыми продуктами, лечебно-профилактическим питанием(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
383
  Статья 223. Служба охраны труда у работодателя(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
389
  Статья 224. Комитеты (комиссии) по охране труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
390
  Статья 225. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
392
  Глава 36.1. РАССЛЕДОВАНИЕ, ОФОРМЛЕНИЕ (РАССМОТРЕНИЕ), УЧЕТ МИКРОПОВРЕЖДЕНИЙ (МИКРОТРАВМ), НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ(введено Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
395
  Статья 226. Микроповреждения (микротравмы)(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
395
  Статья 227. Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
397
  Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
400
  Статья 228.1. Порядок извещения о несчастных случаях(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
401
  Статья 229. Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
404
  Статья 229.1. Сроки расследования несчастных случаев(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
407
  Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
408
  Статья 229.3. Проведение расследования несчастных случаев государственными инспекторами труда(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
412
  Статья 230. Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
413
  Статья 230.1. Порядок регистрации и учета несчастных случаев на производстве(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
415
  Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
417
  Раздел XI. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
419
  Глава 37. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
419
  Статья 232. Обязанность стороны трудового договора возместить ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора
419
  Статья 233. Условия наступления материальной ответственности стороны трудового договора
419
  Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ
421
  Статья 234. Обязанность работодателя возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения его возможности трудиться
421
  Статья 235. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника
422
  Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
423
  Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику
424
  Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА
425
  Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю
425
  Статья 239. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника
425
  Статья 240. Право работодателя на отказ от взыскания ущерба с работника
426
  Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
426
  Статья 242. Полная материальная ответственность работника
426
  Статья 243. Случаи полной материальной ответственности
427
  Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников
428
  Статья 245. Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причинение ущерба
429
  Статья 246. Определение размера причиненного ущерба
429
  Статья 247. Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения
430
  Статья 248. Порядок взыскания ущерба
431
  Статья 249. Возмещение затрат, связанных с обучением работника
432
  Статья 250. Снижение органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, подлежащего взысканию с работника
432
  ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ
433
  Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
433
  Глава 40. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
433
  Статья 251. Особенности регулирования труда
433
  Статья 252. Основания и порядок установления особенностей регулирования труда
433
  Глава 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ
437
  Статья 253. Обеспечение охраны здоровья женщин на отдельных работах(в ред. Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ)
438
  Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
440
  Статья 255. Отпуска по беременности и родам
441
  Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
443
  Статья 257. Отпуска работникам, усыновившим ребенка
444
  Статья 258. Перерывы для кормления ребенка
445
  Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни (в ред. Федерального закона от 30.06.2006
446
  Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
448
  Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора (в ред. Федерального закона от 12.11.2012 № 188-ФЗ)
448
  Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
450
  Статья 262.1. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, воспитывающим детей-инвалидов
452
  Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей(введена Федеральным законом от 11.10.2018 № 360-ФЗ)
452
  Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми, инвалидами(в ред. Федерального закона от 19.11.2021 № 373-ФЗ)
452
  Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности(введена Федеральным законом от 12.11.2019 № 372-ФЗ)
453
  Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери
454
  Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В ВОЗРАСТЕ ДО ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ
455
  Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет
455
  Статья 266. Медицинские осмотры лиц в возрасте до восемнадцати лет(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 25.11.2013 № 317-ФЗ)
456
  Статья 267. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет
456
  Статья 268. Запрещение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет
457
  Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора
457
  Статья 270. Нормы выработки для работников в возрасте до восемнадцати лет
458
  Статья 271. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы
458
  Статья 272. Особенности трудоустройства лиц в возрасте до восемнадцати лет
459
  Глава 43. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ЧЛЕНОВ КОЛЛЕГИАЛЬНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ
460
  Статья 273. Общие положения
460
  Статья 274. Правовые основы регулирования труда руководителя организации
461
  Статья 275. Заключение трудового договора с руководителем организации
462
  Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству
464
  Статья 277. Материальная ответственность руководителя организации
464
  Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
465
  Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
466
  Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
467
  Статья 281. Особенности регулирования труда членов коллегиального исполнительного органа организации
467
  Глава 44. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ
469
  Статья 282. Общие положения о работе по совместительству
469
  Статья 283. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству
470
  Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству
470
  Статья 285. Оплата труда лиц, работающих по совместительству
471
  Статья 286. Отпуск при работе по совместительству
472
  Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству
472
  Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству
473
  Глава 45. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ
475
  Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев
475
  Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
475
  Статья 291. Оплачиваемые отпуска
475
  Статья 292. Расторжение трудового договора
475
  Глава 46. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА СЕЗОННЫХ РАБОТАХ
477
  Статья 293. Сезонные работы
477
  Статья 294. Особенности заключения трудового договора о выполнении сезонных работ (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
477
  Статья 295. Оплачиваемые отпуска работникам, занятым на сезонных работах
478
  Статья 296. Расторжение трудового договора с работниками, занятыми на сезонных работах
478
  Глава 47. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ
479
  Статья 297. Общие положения о работе вахтовым методом
479
  Статья 298. Ограничения на работы вахтовым методом
480
  Статья 299. Продолжительность вахты
480
  Статья 300. Учет рабочего времени при работе вахтовым методом
481
  Статья 301. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом
481
  Статья 302. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом (в ред. Федерального закона от 22.08.2004 № 122-ФЗ)
482
  Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ — ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
486
  Статья 303. Заключение трудового договора с работодателем — физическим лицом(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
486
  Статья 304. Срок трудового договора
487
  Статья 305. Режимы труда и отдыха
487
  Статья 306. Изменение определенных сторонами условий трудового договора работодателем (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
487
  Статья 307. Прекращение трудового договора
488
  Статья 308. Разрешение индивидуальных трудовых споров
489
  Статья 309. Документы, подтверждающие период работы у работодателей — физических лиц
489
  Глава 48.1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ — СУБЪЕКТОВ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА, КОТОРЫЕ ОТНЕСЕНЫ К МИКРОПРЕДПРИЯТИЯМ, И У РАБОТОДАТЕЛЕЙ — НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ(в ред. Федерального закона от 29.12.2020 № 477-ФЗ)
491
  Статья 309.1. Общие положения(в ред. Федерального закона от 29.12.2020 № 477-ФЗ)
491
  Статья 309.2. Регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений у работодателя — субъекта малого предпринимательства, который отнесен к микропредприятиям, и у работодателя — некоммерческой организации локальными нормативны
494
  Глава 49. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НАДОМНИКОВ
496
  Статья 310. Надомники
496
  Статья 311. Условия, при которых допускается надомный труд
497
  Статья 312. Расторжение трудового договора с надомниками
497
  Глава 49. 1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДИСТАНЦИОННЫХ РАБОТНИКОВ (введена Федеральным законом от 05.04.2013 № 60-ФЗ)
498
  Статья 312.1. Общие положения(в ред. Федерального закона от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
498
  Статья 312.2. Особенности заключения трудового договора и дополнительного соглашения к трудовому договору, предусматривающих выполнение работником трудовой функции дистанционно(в ред. Федерального закона от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
501
  Статья 312.3. Особенности порядка взаимодействия дистанционного работника и работодателя(в ред. Федерального закона от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
503
  Статья 312.4. Особенности режима рабочего времени и времени отдыха дистанционного работника(в ред. Федерального закона от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
505
  Статья 312.5. Дополнительные гарантии по оплате труда дистанционного работника(в ред. Федерального закона от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
507
  Статья 312.6. Особенности организации труда дистанционных работников(введена Федеральным законом от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
507
  Статья 312.7. Особенности организации труда дистанционных работников (введена Федеральным законом от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
508
  Статья 312.8. Дополнительные основания прекращения трудового договора с дистанционным работником (введена Федеральным законом от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
509
  Статья 312.9. Порядок временного перевода работника на дистанционную работу по инициативе работодателя в исключительных случаях (введена Федеральным законом от 08.12.2020 № 407-ФЗ)
510
  Глава 50. Особенности регулирования труда ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
513
  Статья 313. Гарантии и компенсации лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
513
  Статья 314. Трудовой стаж, необходимый для получения гарантий и компенсаций
514
  Статья 315. Оплата труда
514
  Статья 316. Районный коэффициент к заработной плате (в ред. Федерального закона от 22.08.2004 № 122-ФЗ)
515
  Статья 317. Процентная надбавка к заработной плате (в ред. Федерального закона от 22.08.2004 № 122-ФЗ)
516
  Статья 318. Государственные гарантии работнику, увольняемому в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации(в ред. Федерального закона от 13.07.2020 № 210-ФЗ)
517
  Статья 319. Дополнительный выходной день
519
  Статья 320. Сокращенная рабочая неделя
519
  Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
519
  Статья 322. Порядок предоставления и соединения ежегодных оплачиваемых отпусков
520
  Статья 323. Гарантии медицинского обеспечения (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 № 317-ФЗ)
521
  Статья 324. Заключение трудового договора с лицами, привлекаемыми на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
522
  Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
523
  Статья 326. Компенсации расходов, связанных с переездом
525
  Статья 327. Другие гарантии и компенсации
526
  Глава 50.1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЯВЛЯЮЩИХСЯ ИНОСТРАННЫМИ ГРАЖДАНАМИ ИЛИ ЛИЦАМИ БЕЗ ГРАЖДАНСТВА (введена Федеральным законом от 01.12.2014 № 409-ФЗ)
529
  Статья 327.1. Общие положения
529
  Статья 327.2. Особенности заключения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства
533
  Статья 327.3. Документы, предъявляемые иностранным гражданином или лицом без гражданства при приеме на работу
538
  Статья 327.4. Особенности временного перевода работника, являющегося иностранным гражданином или лицом без гражданства
540
  Статья 327.5. Особенности отстранения от работы работника, являющегося иностранным гражданином или лицом без гражданства
541
  Статья 327.6. Особенности прекращения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства(в ред. Федерального закона от 14.07.2022 № 240-ФЗ)
543
  Статья 327.7. Особенности выплаты выходного пособия работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства
545
  Глава 51. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТРАНСПОРТА
546
  Статья 328. Прием на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств
546
  Статья 328.1. Статья 328.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью, непосредственно связанной с управлением легковыми такси, автобусами, трамваями, троллейбусами и подвижным составом внеуличного транспорта при осуществлении перевозок пассажиров и
548
  Статья 329. Рабочее время и время отдыха работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств
550
  Статья 330. Дисциплина работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств (в ред. Федерального закона от 20.12.2017 № 400-ФЗ)
553
  Глава 51.1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ПОДЗЕМНЫХ РАБОТАХ (введена Федеральным законом от 30.11.2011 № 353-ФЗ)
554
  Статья 330.1. Общие положения
554
  Статья 330.2. Особенности приема на подземные работы
554
  Статья 330.3. Медицинские осмотры работников, занятых на подземных работах (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 № 317-ФЗ)
555
  Статья 330.4. Отстранение от работы работников, занятых на подземных работах
557
  Статья 330.5. Дополнительные обязанности работодателя при организации и проведении подземных работ
559
  Глава 52. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
560
  Статья 331. Право на занятие педагогической деятельностью
560
  Статья 331.1. Особенности отстранения от работы педагогических работников
563
  Статья 332. Особенности заключения и прекращения трудового договора с работниками организаций, осуществляющих образовательную деятельность по реализации образовательных программ высшего образования и дополнительных профессиональных программ(в ред. федера
564
  Статья 332.1. Особенности заключения и прекращения трудового договора с руководителями, заместителями руководителей государственных и муниципальных образовательных организаций высшего образования и руководителями их филиалов(введена Федеральным законом о
568
  Статья 333. Продолжительность рабочего времени педагогических работников
568
  Статья 334. Ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск
569
  Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников
570
  Статья 336. Дополнительные основания прекращения трудового договора с педагогическим работником, а также руководителем, заместителем руководителя государственной или муниципальной образовательной организации высшего образования и руководителем ее филиала
570
  Глава 52.1. Особенности регулирования труда научных работников, руководителей научных организаций и их заместителей(введена Федеральным законом от 22.12.2014 № 443-ФЗ)
572
  Статья 336.1. Особенности заключения и прекращения трудового договора с научным работником
572
  Статья 336.2. Особенности заключения и прекращения трудового договора с руководителями, заместителями руководителей государственных и муниципальных научных организаций и руководителями их филиалов(в ред. Федерального закона от 25.05.2020 № 157-ФЗ)
573
  Статья 336.3. Дополнительные основания прекращения трудового договора с руководителем, заместителем руководителя научной организации
574
  Глава 53. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА РАБОТУ В ДИПЛОМАТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА И КОНСУЛЬСКИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ В ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕ
575
  Статья 337. Органы, направляющие работников в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за гран
575
  Статья 338. Трудовой договор с работником, направляемым на работу в представительство Российской Федерации за границей
575
  Статья 339. Условия труда и отдыха работников, направляемых на работу в представительства Российской Федерации за границей
576
  Статья 340. Гарантии и компенсации работникам, направляемым на работу в представительства Российской Федерации за границей
577
  Статья 341. Основания прекращения работы в представительстве Российской Федерации за границей
577
  Глава 53.1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ ВРЕМЕННО РАБОТОДАТЕЛЕМ К ДРУГИМ ФИЗИЧЕСКИМ ЛИЦАМ ИЛИ ЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ ПО ДОГОВОРУ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ТРУДА РАБОТНИКОВ (ПЕРСОНАЛА) (введена Федеральным законом от 05.05.2014 № 116-ФЗ)
579
  Статья 341.1. Общие положения
579
  Статья 341.2. Особенности регулирования труда работников, направляемых временно частным агентством занятости к другим физическим лицам или юридическим лицам по договору о предоставлении труда работников (персонала)
580
  Статья 341.3. Особенности регулирования труда работников, направляемых временно работодателем, не являющимся частным агентством занятости, к другим юридическим лицам по договору о предоставлении труда работников (персонала)
583
  Статья 341.4. Расследование несчастного случая, происшедшего с работником, направленным временно для работы по договору о предоставлении труда работников (персонала) и участвовавшим в производственной деятельности принимающей стороны
583
  Статья 341.5. Субсидиарная ответственность по обязательствам работодателя, вытекающим из трудовых отношений с работниками, направленными временно для работы по договору о предоставлении труда работников (персонала)
583
  Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
585
  Статья 342. Стороны трудового договора в религиозной организации
585
  Статья 343. Внутренние установления религиозной организации
585
  Статья 344. Особенности заключения трудового договора с религиозной организацией и его изменения
586
  Статья 345. Режим рабочего времени лиц, работающих в религиозных организациях
586
  Статья 345.1. Особенности распространения регионального соглашения о минимальной заработной плате на работодателя — религиозную организацию
587
  Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций
588
  Статья 347. Прекращение трудового договора с работником религиозной организации
588
  Статья 348. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров работников религиозных организаций
589
  Глава 54.1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СПОРТСМЕНОВ И ТРЕНЕРОВ (введена Федеральным законом от 18.02.2008 № 13-ФЗ)
590
  Статья 348.1. Общие положения
590
  Статья 348.2. Особенности заключения трудовых договоров со спортсменами, с тренерами
591
  Статья 348.3. Медицинские осмотры спортсменов(в ред. Федерального закона от 25.11.2013 № 317-ФЗ)
594
  Статья 348.4. Временный перевод спортсмена к другому работодателю
595
  Статья 348.5. Отстранение спортсмена от участия в спортивных соревнованиях
596
  Статья 348.6. Направление спортсменов, тренеров в спортивные сборные команды Российской Федерации
597
  Статья 348.7. Особенности работы спортсмена, тренера по совместительству
598
  Статья 348.8. Особенности регулирования труда спортсменов в возрасте до восемнадцати лет
599
  Статья 348.9. Особенности регулирования труда женщин-спортсменов
600
  Статья 348.10. Дополнительные гарантии и компенсации спортсменам, тренерам
600
  Статья 348.11. Дополнительные основания прекращения трудового договора со спортсменом
602
  Статья 348.11-1. Дополнительные основания прекращения трудового договора с тренером (введена Федеральным законом от 29.12.2017 № 461-ФЗ)
603
  Статья 348.12. Особенности расторжения трудового договора со спортсменом, с тренером
604
  Статья 348.13. Особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров спортсменов, тренеров в профессиональном спорте и спорте высших достижений(введена Федеральным законом от 31.07.2020 № 246-ФЗ)
604
  Глава 55. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
607
  Статья 349. Регулирование труда лиц, работающих в организациях Вооруженных Сил Российской Федерации, федеральных органах исполнительной власти и федеральных государственных органах, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрена военная с
607
  Статья 349.1. Особенности регулирования труда работников государственных корпораций, публично-правовых компаний, государственных компаний (в ред. Федерального закона от 03.07.2016 № 236-ФЗ)
608
  Статья 349.2. Особенности регулирования труда работников Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, иных организаций, созданных Российской Федерацией на основании федеральн
611
  Статья 349.3. Ограничение размеров выходных пособий, компенсаций и иных выплат в связи с прекращением трудовых договоров для отдельных категорий работников
613
  Статья 349.4. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников кредитных организаций, страховых организаций и негосударственных пенсионных фондов(в ред. Федерального закона от 25.02.2022 № 27-ФЗ)
615
  Статья 349.5. Размещение информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров организаций в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»
618
  Статья 349.6. Особенности регулирования труда работников государственных органов, органов местного самоуправления(введена Федеральным законом от 30.04.2021 № 109-ФЗ)
619
  Статья 350. Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников
621
  Статья 351. Регулирование труда творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнен
626
  Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеск
628
  Статья 351.2. Утратила силу с 1 января 2019 г.
629
  Статья 351.3. Некоторые особенности регулирования труда работников в сфере проведения специальной оценки условий труда
629
  Статья 351.4. Дополнительные основания прекращения трудового договора с помощником нотариуса
630
  Статья 351.5. Особенности трудовой деятельности лиц, работающих у резидентов территории опережающего социально-экономического развития
631
  Статья 351.6. Особенности регулирования труда работников в сфере электроэнергетики, сфере теплоснабжения, в области промышленной безопасности, области безопасности гидротехнических сооружений(введена Федеральным законом от 20.04.2021 № 99-ФЗ)
632
  Статья 351.7. Особенности обеспечения трудовых прав работников, призванных на военную службу по мобилизации или поступивших на военную службу по контракту либо заключивших контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные
635
  ЧАСТЬ ПЯТАЯ
639
  Раздел XIII. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ и свобод. Рассмотрение и рАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА и иных актов, содержащих нормы трудового права (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
639
  Глава 56. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
639
  Статья 352. Способы защиты трудовых прав и свобод(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
639
  Глава 57. ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ (НАДЗОР) И ВЕДОМСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА(в ред. Федеральных законов от 18.07.2011 № 242-ФЗ, от 28.06.20
643
  Статья 353. Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права(в ред. Федерального закона от 28.06.2021 № 220-ФЗ)
643
  Статья 353.1. Ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права(введена Федеральным законом от 18.07.2011 № 242-ФЗ)
646
  Статья 354. Федеральная инспекция труда
647
  Статья 355. Принципы деятельности и основные задачи федеральной инспекции труда(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
649
  Статья 356. Основные полномочия федеральной инспекции труда (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
650
  Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда
653
  Статья 358. Обязанности государственных инспекторов труда
656
  Статья 359. Независимость государственных инспекторов труда
656
  Статья 360. Утратила силу с 1 июля 2021 года. — Федеральный закон от 28.06.2021 № 220-ФЗ.
661
  Статья 360.1. Порядок принудительного исполнения обязанности работодателя по выплате начисленных, но не выплаченных в установленный срок работнику заработной платы и (или) других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений (введена Федеральным зак
661
  Статья 361. Обжалование решений федеральной инспекции труда, действий (бездействия) ее должностных лиц(в ред. Федерального закона от 28.06.2021 № 220-ФЗ)
663
  Статья 362. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
664
  Статья 363. Ответственность за воспрепятствование деятельности государственных инспекторов труда
664
  Статья 364. Ответственность государственных инспекторов труда
665
  Статья 365. Взаимодействие федеральной инспекции труда с государственными органами, органами местного самоуправления и организациями
665
  Статья 366. Государственный надзор за соблюдением требований по безопасному ведению работ на опасных производственных объектах (в ред. Федерального закона от 19.07.2018 № 207-ФЗ)
666
  Статья 367. Федеральный государственный энергетический надзор(в ред. Федерального закона от 19.07.2018 № 207-ФЗ)
668
  Статья 368. Федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор(в ред. Федерального закона от 18.07.2011 № 242-ФЗ)
669
  Статья 369. Государственный надзор за соблюдением требований ядерной и радиационной безопасности(в ред. Федерального закона от 18.07.2011 № 242-ФЗ)
670
  Глава 58. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ и законных интересов РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ СОЮЗАМИ (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
671
  Статья 370. Право профессиональных союзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий коллективных договоров, соглашений (в ред. Федераль
671
  Статья 371. Принятие решений работодателем с учетом мнения профсоюзного органа
673
  Статья 372. Порядок учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
674
  Статья 373. Порядок учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при расторжении трудового договора по инициативе работодателя (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
675
  Статья 374. Гарантии работникам, входящим в состав выборных коллегиальных органов профсоюзных организаций и не освобожденным от основной работы
676
  Статья 375. Гарантии освобожденным профсоюзным работникам
679
  Статья 376. Гарантии права на труд работникам, являвшимся членами выборного профсоюзного органа
680
  Статья 377. Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного органа первичной профсоюзной организации (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
680
  Статья 378. Ответственность за нарушение прав профессиональных союзов
681
  Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ
683
  Статья 379. Формы самозащиты
683
  Статья 380. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты
683
  Глава 60. РАССМОТРЕНИЕ и разрешение ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ
685
  Статья 381. Понятие индивидуального трудового спора
685
  Статья 382. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров
685
  Статья 383. Порядок рассмотрения трудовых споров
686
  Статья 384. Образование комиссий по трудовым спорам
687
  Статья 385. Компетенция комиссии по трудовым спорам
688
  Статья 386. Срок обращения в комиссию по трудовым спорам
688
  Статья 387. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам
689
  Статья 388. Порядок принятия решения комиссией по трудовым спорам и его содержание
690
  Статья 389. Исполнение решений комиссии по трудовым спорам
690
  Статья 390. Обжалование решения комиссии по трудовым спорам и перенесение рассмотрения индивидуального трудового спора в суд
691
  Статья 391. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах
692
  Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
693
  Статья 393. Освобождение работников от судебных расходов
694
  Статья 394. Вынесение решений по трудовым спорам об увольнении и о переводе на другую работу
695
  Статья 395. Удовлетворение денежных требований работника
696
  Статья 396. Исполнение решений о восстановлении на работе
696
  Статья 397. Ограничение обратного взыскания сумм, выплаченных по решению органов, рассматривающих индивидуальные трудовые споры
697
  Глава 61. РАССМОТРЕНИЕ и разрешение КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
698
  Статья 398. Основные понятия
698
  Статья 399. Выдвижение требований работников и их представителей
698
  Статья 400. Рассмотрение требований работников, профессиональных союзов и их объединений
700
  Статья 401. Примирительные процедуры
700
  Статья 402. Рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией
702
  Статья 403. Рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника
703
  Статья 404. Рассмотрение коллективного трудового спора в трудовом арбитраже
704
  Статья 405. Гарантии в связи с разрешением коллективного трудового спора
706
  Статья 406. Уклонение от участия в примирительных процедурах
707
  Статья 407. Участие государственных органов по урегулированию коллективных трудовых споров в разрешении коллективных трудовых споров
707
  Статья 408. Соглашения, достигнутые в ходе разрешения коллективного трудового спора
709
  Статья 409. Право на забастовку
709
  Статья 410. Объявление забастовки
710
  Статья 411. Орган, возглавляющий забастовку
712
  Статья 412. Обязанности сторон коллективного трудового спора в ходе забастовки
713
  Статья 413. Незаконные забастовки
715
  Статья 414. Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки
716
  Статья 415. Запрещение локаута
717
  Статья 416. Ответственность за уклонение от участия в примирительных процедурах, невыполнение соглашения, достигнутого в результате примирительной процедуры, неисполнение либо отказ от исполнения решения трудового арбитража (в ред. Федерального закона о
717
  Статья 417. Ответственность работников за незаконные забастовки
718
  Статья 418. Ведение документации при рассмотрении и разрешении коллективного трудового спора (в ред. Федерального закона от 22.11.2011 № 334-ФЗ)
719
  Глава 62. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА
720
  Статья 419. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
720
  ЧАСТЬ ШЕСТАЯ
722
  Раздел XIV. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
722
  Статья 420. Сроки введения в действие настоящего Кодекса
722
  Статья 421. Порядок и сроки введения размера минимального размера оплаты труда, предусмотренного частью первой статьи 133 настоящего Кодекса
722
  Статья 422. Признание утратившими силу отдельных законодательных актов
723
  Статья 423. Применение законов и иных нормативных правовых актов
726
  Статья 424. Применение настоящего Кодекса к правоотношениям, возникшим до и после введения его в действие
727
Тематика:
ББК:
УДК:
ОКСО:
ГРНТИ:
Скачкова Галина Семеновна
Скачкова, Г. С. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). — 13-е изд. — Москва : РИОР : ИНФРА-М, 2023. — 749 с. — DOI: https://doi.org/10.29039/01930-6. - ISBN 978-5-369-01930-6. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/2005194 (дата обращения: 27.04.2024). – Режим доступа: по подписке.
Скопировать запись
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2022, 078300.15.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2021, 078300.14.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2020, 078300.12.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2019, 078300.10.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2018, 078300.09.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2017, 078300.08.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2016, 078300.06.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2014, 078300.05.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2010, 078300.04.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2008, 078300.03.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2007, 078300.02.01 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный), 2007, 078300.01.01
Экспорт списка
Excel
RUSMARC .iso
win-1251
UTF-8
RUSMARC .txt
win-1251
UTF-8
IRBIS .txt
win-1251
UTF-8
Фрагмент текстового слоя документа размещен для индексирующих роботов. Для полноценной работы с документом, пожалуйста, перейдите в ридер.
Доступ онлайн
от 900 ₽
В корзину
Как еще получить доступ?
Студенту или преподавателю
Отправьте заявку на получение ключа доступа в библиотеку Вашего учебного заведения
Представителю организации
Отправьте заявку на подключение к Znanium по договору
Купить в составе основной коллекции от 899 ₽