Социокультурное пространство современного российского спорта
Покупка
Новинка
Тематика:
Культура
Издательство:
Спорт
Авторы:
Неверкович Сергей Дмитриевич, Логинов Виктор Викторович, Попова Александра Федоровна, Попова Анастасия Александровна
Под ред.:
Попов Александр Николаевич
Год издания: 2024
Кол-во страниц: 260
Дополнительно
Вид издания:
Монография
Уровень образования:
Профессиональное образование
ISBN: 978-5-907601-61-1
Артикул: 842616.01.99
В данной монографической работе исследованы вопросы эффективности социокультурного менеджмента лидерства с точки зрения заинтересованных сторон. Даны рекомендации по моделированию и обоснованию принципов формирования социокультурного пространства современного российского спорта. Особое внимание при этом уделено эволюционно-институциональной системности развития данного пространства и «миру ценностей» в координатах личностного «Я» спортсменов, стремящихся к лидерству в избранном виде спорта. Монография адресована аспирантам, студентам и преподавателям вузов физической культуры. Может быть полезна тем, кто интересуется вопросами оценки социокультурного пространства современного российского спорта с позиций патриотизма воспитательных действий и суверенитета нашей страны в рамках данного пространства.
Тематика:
ББК:
УДК:
ОКСО:
- ВО - Бакалавриат
- 49.03.01: Физическая культура
- 49.03.04: Спорт
- ВО - Магистратура
- 49.04.01: Физическая культура
- 49.04.03: Спорт
ГРНТИ:
Скопировать запись
Фрагмент текстового слоя документа размещен для индексирующих роботов
УДК 796.01:316 ББК 60.564.03 Н40 Рецензент: Лукьяненко Виктор Павлович – доктор педагогических наук, профессор Авторы: С.Д. Неверкович (введение, предисловие, раздел 1), В.В. Логинов (раздел 2), А.Ф. Попова (раздел 1), А.А. Попова (раздел 2, заключение, послесловие). Неверкович С.Д. Социокультурное пространство современного российского спорта : монография/ С.Д. Неверкович, В.В. Логинов, А.Ф. Попова, А.А. Попова; под ред. А.Н. Попова. – М.: Издательство «Спорт», 2024. – 260 с. ISBN 978-5-907601-61-1 В данной монографической работе исследованы вопросы эффективности социокультурного менеджмента лидерства с точки зрения заинтересованных сторон. Даны рекомендации по моделированию и обоснованию принципов формирования социокультурного пространства современного российского спорта. Особое внимание при этом уделено эволюционно-институциональной системности развития данного пространства и «миру ценностей» в координатах личностного «Я» спортсменов, стремящихся к лидерству в избранном виде спорта. Монография адресована аспирантам, студентам и преподавателям вузов физической культуры. Может быть полезна тем, кто интересуется вопросами оценки социокультурного пространства современного российского спорта с позиций патриотизма воспитательных действий и суверенитета нашей страны в рамках данного пространства. УДК 796.01:316 ББК 60.564.03 © С.Д. Неверкович, В.В. Логинов, А.Ф. Попова, А.А. Попова, 2024 © Оформление, издание. Издательство «Спорт», 2024 ISBN 978-5-907601-61-1
ОГЛАВЛЕНИЕ Социокультурное пространство современного российского спорта: результаты научного исследования авторов данной монографии ……...……… 5 Социокультурное пространство современного российского спорта в координатах эволюционно-институциональной системности развития …..... 6 Социокультурное пространство современного российского спорта в координатах мира ценностей воспитательных действий ……...……...........… 7 Предисловие. Оценка эффективности развития лидерства в социокультурном пространстве современного российского спорта ............… 8 Введение ……...……...........................................................................................… 15 Раздел 1. Социокультурное пространство современного российского спорта в координатах эволюционно-институциональной системности развития .. 18 1.1 Формирование лидерских качеств в социокультурном спортивно-педагогическом пространстве …………………...........…………….. 19 1.2 Концептуальное представление личностной самоорганизации профессионального спортсмена (лидерский подход) ………............………….. 24 1.3 Институциональный (социокультурный) образ мышления лидера в сфере ударных единоборств …………………....................................................32 1.4 Социокультурный подход к управлению физкультурно-спортивной организацией ………………………………..……… 38 1.5 Оценка роли лидерства в обеспечении делового успеха физкультурно-спортивной организации ………………………............………… 48 1.6 Социокультурное развитие личности спортсмена-единоборца как предмет спортивной педагогики ……………………………............………. 58 1.7 Особенности организационного поведения менеджера физкультурно-спортивной организации в координатах лидерства …............… 77 1.8 Социокультурные и организационные основы формирования (развития) спортивно-педагогического лидерства ………………...........……… 85 1.9 Процессное представление самосовершенствования спортсмена-единоборца: лидерство, социокультурная адаптация …............…. 91 1.10 Культура лидерства в профессиональном спорте (обзор мнений отечественных и зарубежных специалистов) ……………….. 97 1.11 Факторы и модели развития лидерских качеств у субъектов сферы физической культуры и спорта …........................................................….. 106 1.12 Социокультурное представление успешной деятельности профессионального спортсмена в сфере развития лидерских качеств ............. 115 3
Раздел 2. Социокультурное пространство современного российского спорта в координатах воспитательных действий ................... 131 2.1 Синергетическая концепция социокультурных основ воспитательнопознавательных действий в вузе физической культуры ..................................... 132 2.2 Действенность социокультурных технологий «воспитания» и определяющие их условия ценностных ориентаций …….......................…… 142 2.3 Социокультурный аспект манизации воспитательных действий в вузе физической культуры ………………...............................…....................... 152 2.4 Дидактические основы воспитательно-познавательной деятельности в сфере социокультуризации ………………...................................…………….. 159 2.5 Социокультурная направленность патриотического воспитания спортсмена – студента вуза физической культуры (системный подход) …..… 169 2.6 Воспитание личности спортсмена в высшем воспитательном заведении (социокультурный аспект) …………..............…… 176 2.7 Формирование лидерских качеств студентов в вузе физической культуры …………………………………………………… 187 2.8 Дискурс и эклектизм в исследованиях социокультурного воспитания в вузе физической культуры ……………………................................………….. 199 2.9 Социокультурное жизнеобеспечение высококвалифицированных спортсменов в вузе физической культуры ………….......................…………… 209 2.10 Развитие лидерских качеств спортсмена в воспитательной среде вуза физической культуры ………………………………….....................……… 218 2.11 Многоуровневая подготовка спортсменов в контексте фасилитативного воспитания в вузе физической культуры ……...............…… 223 2.12 Развитие познавательной активности спортсменов – студентов вуза физической культуры в процессе формирования лидерских качеств в избранном виде спорта ……………...........................................……………… 231 Заключение ………………………………………............................................. 238 Послесловие. Социокультурная роль ценностных ориентаций развитии российского спорта ……………...................................………………. 239 Список использованной литературы …………………...............…………… 247 4
СОЦИОКУЛЬТУРНОЕ ПРОСТРАНСТВО СОВРЕМЕННОГО РОССИЙСКОГО СПОРТА: РЕЗУЛЬТАТЫ НАУЧНОГО ИССЛЕДОВАНИЯ АВТОРОВ ДАННОЙ МОНОГРАФИИ 1. Эволюционно-институциональная системность развития социокультурного пространства современного российского спорта (концептуальное представление личностной самоорганизации лидерских качеств спортсмена; культура лидерства в параметрах внешней среды) 2. Мир ценностей личностного «Я» спортсмена – студента вуза физической культуры (особенности патриотического воспитания, деятельность фасилитаторов, действенность воспитательных технологий, систематизация процессов личностного «Я» в параметрах мыслительной деятельности профессионального спортсмена) 5
СОЦИОКУЛЬТУРНОЕ ПРОСТРАНСТВО СОВРЕМЕННОГО РОССИЙСКОГО СПОРТА В КООРДИНАТАХ ЭВОЛЮЦИОННО-ИНСТИТУЦИОНАЛЬНОЙ СИСТЕМНОСТИ РАЗВИТИЯ Развитие лидерских качеств (концептуальное представление личностной самоорганизации профессионального спортсмена) Развитие менеджмента современного российского спорта (эволюционный подход) Развитие культуры управления физкультурно-спортивной организацией Развитие социокультурной адаптации в сфере спортивно-педагогической деятельности Факторы и методы развития лидерских качеств у субъектов сферы физической культуры и спорта Социокультурное представление успешной деятельности профессионального спортсмена с учетом внешней среды современного российского спорта 6
СОЦИОКУЛЬТУРНОЕ ПРОСТРАНСТВО СОВРЕМЕННОГО РОССИЙСКОГО СПОРТА В КООРДИНАТАХ МИРА ЦЕННОСТЕЙ ВОСПИТАТЕЛЬНЫХ ДЕЙСТВИЙ Синергетическая концепция воспитательных действий Дидактические основы процессов воспитания в вузе физической культуры Действенность социокультурных технологий воспитания Воспитание личности спортсмена – студента вуза физической культуры Особенности фасилитативного воспитания в условиях «двойной карьеры» Социокультурная направленность патриотического воспитания в вузе физкультурно-спортивного профиля Актуализация личностного «Я» в процессе воспитательных действий в рамках систем «спортсмен – тренер» и «студент – преподаватель высшего учебного заведения» 7
ПРЕДИСЛОВИЕ Оценка эффективности развития лидерства в социокультурном пространстве современного российского спорта Конкретно данная монографическая работа носит название «Социокультурное пространство современного российского спорта». Оценка ее эффективности с позиций развития лидерства и определяет цель настоящего исследования. Методологической основой последнего являются труды зарубежных ученых относительно системы оценки результативности управления спортивно-педагогической деятельностью. Основываясь на этих (довольно многочисленных) трудах сделана попытка ответа на ряд вопросов, составляющих суть проведенного исследования. Отметим также, что данная работа является логическим продолжением исследований, проведенных в рамках УралГУФК по теме «Спортивно-педагогическая культура лидерства в сфере ударных единоборств». В рамках предисловия рассмотрим некоторые вопросы, имеющие отношение к теме настоящего исследования. 1. Модели эффективного менеджмента лидерства. В сфере ФКиС известно несколько таких моделей, основанных на следующих направлениях управленческой деятельности членов правления [7]: - правление физкультурно-спортивной организации обеспечивает систематический процесс найма, сопровождающийся постоянным повышением квалификации работников; - работа правления структурирована в соответствии с набором правил организации и стратегическим направлением спортивно-педагогической деятельности; - роли и связи правления ясно определены, что позволяет обеспечить четкое принятие управленческих решений; - деятельность правления ведется в условиях позитивной организационной культуры на основе ежегодного плана работы; - правление сосредотачивается на поддержании внешних связей и интеграционных процессов внутри самой организации. 8
Деятельность правления в данном случае тесно коррелирует со спортивно-педагогическим менеджментом в рамках ряда моделей. Одна из них – модель руководства политикой организации, другая – модель руководства исполнителей. Благодаря этим моделям, используемым на практике, осуществляется успешность спортивно-педагогической деятельности [5]. Назовем далее другую модель, имеющую непосредственное отношение к теме настоящего исследования. Эта модель носит название «Модель социокультурного лидерства в координатах сознания и мышления высококвалифицированного спортсмена» (рис. 1). Социокультура и ее функции: - трансляция - селекционная - инновационная Целеполагание Трансформация Социомышление (тактика) Социосознание (стратегия) Социокультура и ее структурные составляющие Анализатор Учет особенностей «мира единоборств» Активизатор Варианты действий по формированию лидерских качеств Рис. 1. Модель социокультурного лидерства в координатах сознания и мышления высококвалифицированного спортсмена Согласно этой модели, поведение спортсмена определяется рациональным выбором, непосредственно вытекающим из социокультурного образа мышления. Речь идет о переборе альтернатив с целью принятия обоснованных решений на пути к единоличному лидерству 9
в избранном виде единоборств, во многом обусловленных действенной социокультурой. Последняя, в свою очередь, имеет непосредственную связь с состоянием «Социосознания» данной личности. Поведение высококвалифицированного спортсмена трактуется при этом не только как индивидуальное, но и коллективное в рамках систем «тренер – спортсмен, обучающийся в вузе физической культуры» или «преподаватель – студент». Кроме того, это поведение имеет своей целью развитие лидерских качеств (вплоть до достижения единоличного лидерства в избранном виде единоборств). Следует указать на три особенности действенной социокультуры. Во-первых, она определяется каналами, реализующими взаимосвязь сознания и действенного поведения. Во-вторых, она включает в себя только те ценности и предпочтения, которые формируют и развивают лидерские качества субъекта. И, в-третьих, она в большей степени, нежели любая другая культура, ориентирована на управление действенным поведением. Исходя из отмеченного, социокультура выступает в качестве «трансформатора» или переводчика информации с языка стратегии на язык тактики и анализатором качества перевода, определяемого степенью выполнения своих функций. Кроме того, социокультура является активизатором спортивно-педагогической деятельности. Воплощая на практике определенный тип действенного поведения, выработанный в блоке социокультурного мышления, высококвалифицированный спортсмен неизбежно попадает в одну из возможных ситуаций: либо он достигает цели, либо не достигает ее. В любом случае, в блоке «анализатор» происходит оценка результатов спортивно-педагогической деятельности. И, в случае необходимости, осуществляет переход на другой вариант поведения, присутствующий в блоке «социомышление». 2. Принципы социокультурного менеджмента лидерства. Это следующий вопрос в рамках данного предисловия. Критерием эффективности управления любой деятельностью является ее соответствие принципам. И эти принципы (по мнению ряда исследователей) следующие [6]: - прозрачность (в организации должны существовать четкие способы распределения ресурсов, учета и принятия решений); 10