Корпоративные финансы
Покупка
Основная коллекция
Тематика:
Финансовый менеджмент
Издательство:
НИЦ ИНФРА-М
Автор:
Чараева Марина Викторовна
Год издания: 2019
Кол-во страниц: 286
Дополнительно
Вид издания:
Учебное пособие
Уровень образования:
ВО - Бакалавриат
ISBN: 978-5-16-011081-3
ISBN-онлайн: 978-5-16-102250-4
Артикул: 647675.03.01
К покупке доступен более свежий выпуск
Перейти
В учебном пособии рассматриваются эволюция, современная трактовка корпоративных финансов, базовые концепции, факторы риска и времени, их влияние на управление финансовой деятельностью. Освещаются особенности проектной и аналитической деятельности в финансовой службе корпорации, исследуется финансовое моделирование корпоративных финансовых решений. Большое внимание уделяется финансированию инвестиционной деятельности, которая выступает основой для динамичного развития корпорации. Широко представлены темы, связанные с планированием финансово-хозяйственной деятельности корпорации и укреплением ее финансового положения.
Соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения.
Для студентов бакалавриата и магистратуры, обучающихся по направлениям подготовки экономического и управленческого профиля, аспирантов, преподавателей и слушателей системы дополнительного профессионального образования.
Тематика:
ББК:
УДК:
ОКСО:
- ВО - Бакалавриат
- 38.03.01: Экономика
- 38.03.02: Менеджмент
- 44.03.05: Педагогическое образование (с двумя профилями подготовки)
- ВО - Магистратура
- 38.04.08: Финансы и кредит
ГРНТИ:
Скопировать запись
Фрагмент текстового слоя документа размещен для индексирующих роботов
КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ Рекомендовано в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям подготовки 38.03.01 «Экономика», 38.03.02 «Менеджмент» (квалификация (степень) «бакалавр») Москва ИНФРА-М 201УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ М.В. ЧАРАЕВА
УДК 658.1(075.8) ББК 65.290-93я73 Ч20 Чараева М.В. Корпоративные финансы : учеб. пособие / М.В. Чараева. — М. : ИНФРА-М, 2019. — 286 с. — (Высшее образование: Бакалавриат). — www.dx.doi.org/10.12737/24596. ISBN 978-5-16-011081-3 (print) ISBN 978-5-16-102250-4 (online) В учебном пособии рассматриваются эволюция, современная трактов ка корпоративных финансов, базовые концепции, факторы риска и времени, их влияние на управление финансовой деятельностью. Освещаются особенности проектной и аналитической деятельности в финансовой службе корпорации, исследуется финансовое моделирование корпоративных финансовых решений. Большое внимание уделяется финансированию инвестиционной деятельности, которая выступает основой для динамичного развития корпорации. Широко представлены темы, связанные с планированием финансово-хозяйственной деятельности корпорации и укреплением ее финансового положения. Соответствует актуальным требованиям Федерального государствен ного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для студентов бакалавриата и магистратуры, обучающихся по направ лениям подготовки экономического и управленческого профиля, аспирантов, преподавателей и слушателей системы дополнительного профессионального образования. УДК 658.1(075.8) ББК 65.290-93я73 А в т о р: Марина Викторовна Чараева, доктор экономических наук, доцент, про фессор кафедры управления развитием пространственно-экономических систем факультета управления Южного федерального университета (г. Ростов-на-Дону) Р е ц е н з е н т ы: В.С. Золотарев, доктор экономических наук, профессор, профессор ка федры финансового менеджмента Ростовского государственного экономического университета, заслуженный деятель науки РФ; Г.Н. Куцури, доктор экономических наук, профессор, профессор ка федры государственных и муниципальных финансов Финансового университета при Правительстве РФ ISBN 978-5-16-011081-3 (print) ISBN 978-5-16-102250-4 (online) © Чараева М.В., 2017 Ч20
Предисловие Современные экономические условия функционирования корпораций предопределяют повышенный интерес к вопросам эффективного функционирования корпоративных финансов со стороны руководителей, работников, внешних контролирующих органов, контрагентов. В современном экономическом мире именно корпоративные финансы играют все большую роль, поскольку от умения аккумулировать и распределить финансовые ресурсы зависят финансовые возможности развития корпорации, а умение выбрать направление инвестиций и эффективно вложить средства определяет траекторию движения корпорации в стратегическом периоде. Высокий уровень теоретических знаний и практических навыков в сфере корпоративных финансов позволяет эффективно привлекать внешнее финансирование, расширять деятельность корпорации, стратегически развиваться с учетом заданного на макроэкономическом уровне инновационного пути развития России, повышать платежеспособность, сохранять финансовую устойчивость и определять перспективы развития корпораций, рассчитав финансовое обеспечение. Изучение дисциплины «Корпоративные финансы» позволяет получить комплекс знаний, способствующих формированию профессиональных компетенций у студентов бакалавриата и магистратуры, обучающихся по направлениям «Менеджмент» и «Экономика». Учебное пособие «Корпоративные финансы» позволяет сформировать у студентов как теоретические знания, так и практические навыки в области теории и методологии корпоративных финансов, принятия решений инвестирования и финансирования, финансового планирования, риск-менеджмента и обеспечения финансово устойчивого развития. Пособие состоит из трех разделов, включающих 13 глав. Такая структура позволяет упорядочить информацию и подать ее в наиболее удобном для понимания и усвоения виде. Последовательность изложения тем отражает логику восприятия учебного материала. В результате изучения данного учебного пособия студенты должны: знать • основные понятия и категории корпоративных финансов; • характеристики внешней и внутренней финансовой среды корпорации;
• содержание и основные направления разрабатываемой финансовой стратегии корпорации; • информационные основы функционирования корпоративных финансов; уметь • моделировать инвестиционные решения; • реализовывать инвестиционное проектирование; • оценивать организационное обеспечение финансового управления инвестициями; • оптимизировать финансирование инновационной деятельности корпорации; • оценивать риски реализации финансовых решений; • составлять финансовые планы и бюджеты; • оценивать финансовую устойчивость и реализовывать мероприятия по финансовой стабилизации; владеть • понятийным аппаратом в области корпоративных финансов; • современными методами сбора и обработки информации; • навыками оценки источников финансирования деятельности корпорации; • методиками формирования финансовой стратегии корпораций, финансовых планов и бюджетов; • методиками разработки и оценки инвестиционных проектов; • методами управления рисками корпорации; • аналитическими методами оценки экономической целесообразности инвестиционных решений и их финансирования. Каждая глава учебного пособия содержит перечень основных терминов и понятий, а также контрольные вопросы и задания для самостоятельной проверки уровня усвоения материала. При формировании учебного пособия автор исходил из положений действующего в России законодательства (по состоянию на 2016 г.), особенностей отечественной экономики, собственного практического опыта и научных исследований в области корпоративных финансов.
Раздел I КоРПоРативные финансы: теоРия и методология глава 1 содеРжание КоРПоРативных финансов в совРеменных эКономичесКих условиях В результате изучения материалов данной главы студент должен: знать • историю развития корпоративных финансов; • предпосылки развития фундаментальных исследований в финансовой науке; уметь • раскрыть содержание корпоративных финансов; • выделить основные финансовые проблемы российских корпораций и подходы к их решению; владеть • методологией принятия финансовых решений; • современными концепциями корпоративных финансов. 1.1. сущность и особенности КоРПоРативных финансов Реальный сектор экономики России включает в себя множество промышленных предприятий различных организационно-правовых форм собственности, осуществляющих различные виды деятельности. Согласно части первой Гражданского кодекса РФ1 для обозначения хозяйствующего субъекта вводится понятие «органи 1 Гражданский кодекс РФ (ГК РФ) — Гражданский кодекс Российской Федерации: часть первая — Федеральный закон от 30.11.1994 № 51-ФЗ; часть вторая — Федеральный закон от 26.01.1996 № 14-ФЗ; часть третья — Федеральный закон от 26.11.2001 № 146-ФЗ; часть четвертая — Федеральный закон от 18.12.2006 № 230-ФЗ.
зация», или «юридическое лицо», которое «имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде» (ч. 1 ст. 48). В Гражданском кодексе РФ все организации подразделяются на коммерческие и некоммерческие в зависимости от того, является получение прибыли основной целью деятельности или нет (ст. 50). Отличительными признаками коммерческих производственных компаний являются: • оперативное управление собственным имуществом; • выполнение принятых на себя обязательств; • ведение самостоятельного баланса или сметы; • достижение установленных целей. Данные организации играют ключевую роль в современной экономике, так как создают добавочную стоимость, которая затем перераспределяется между государством, домашними хозяйствами и другими секторами. Однако в современной международной теории и практике аналогом вышеуказанного понятия выступает термин «корпорация». Корпорация (лат. corporate — сообщество) — это объединение, общество, союз на основе частногрупповых интересов. Следовательно, корпорации представляют собой в большинстве случаев объединение предприятий, что позволяет благодаря координации их совместных действий, централизации руководства, концентрации имеющихся финансовых ресурсов достигать поставленной стратегической цели. В экономической литературе принято различать понятие «корпорация» в широком и узком смысле слова. В широком смысле слова корпорация — это коммерческое предприятие (организация), создаваемое с целью получения прибыли путем предпринимательской деятельности, имущество которого складывается из долей (вкладов) учредителей (участников). В узком смысле слова корпорация — это объединение (союз) предприятий, предусматривающее долевую собственность и сосредоточение функций управления в руках верхнего эшелона профессиональных управляющих (менеджеров), работающих по найму. Юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган в соответствии с п. 1 ст. 65.3 ГК РФ, являются корпоративными юридическими лицами (корпорациями). К ним относятся хозяйственные
товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, общественные движения, ассоциации (союзы), товарищества собственников недвижимости, казачьи общества, внесенные в государственный реестр казачьих обществ в Российской Федерации, а также общины коренных малочисленных народов РФ. Юридические лица, учредители которых не становятся их участниками и не приобретают в них прав членства, являются унитарными юридическими лицами. К ним относятся государственные и муниципальные унитарные предприятия, фонды, учреждения, автономные некоммерческие организации, религиозные организации, публично-правовые компании. Финансы корпорации включают внутренние и внешние денежные отношения. Внутренние денежные отношения возникают при формировании начального, стартового капитала компании, распределении расходов и доходов между ее подразделениями, оплате труда персонала, формировании фондов развития компании, выплате дивидендов. Внешние денежные отношения компании возникают при взаимодействий с другими компаниями — партнерами по бизнесу, включая структуры финансового рынка, финансовой системой государства, международными организациями. Все эти отношения носят многосторонний характер и образуют систему денежных отношений компании. Корпоративные финансы — это денежные отношения, связанные с формированием и распределением финансовых ресурсов корпораций, их использованием и распределением на выполнение внешних и внутренних обязательств, а также на обеспечение функционирования и развития корпорации. Корпоративные финансы служат важным звеном в экономической системе, поскольку именно на этом уровне создаются основные денежные ресурсы страны. Основой финансового механизма корпорации служит система взаимодействия таких общеэкономических процессов, методов и расчетов, как управление, организация, планирование и стимулирование рационального использования денежных средств в процессе производства товаров и услуг. Финансовые отношения корпорации (организаций, предприятий) в зависимости от экономического содержания можно сгруппировать по следующим направлениям: 1) отношения, возникающие между учредителями в момент создания корпорации при формировании уставного (акционерного)
капитала. В свою очередь, уставный (складочный, акционерный) капитал служит первоначальным источником образования основных и оборотных фондов, приобретения нематериальных активов; 2) отношения между отдельными корпорациями (предприятиями), связанные с производством и реализацией продукции, возникновением вновь созданной стоимости. К ним относятся финансовые отношения между поставщиком и покупателем сырья, материалов, готовой продукции и т.п., отношения со строительными организациями в период инвестиционной деятельности, с транспортными организациями при перевозке грузов, с предприятиями связи, таможней, иностранными фирмами и т.п. Это основные отношения в хозяйственной деятельности, поскольку в сфере материального производства создаются ВВП и национальный доход. На них приходится наибольший объем платежей, от их эффективной организации во многом зависит финансовый результат деятельности предприятий; 3) отношения между корпорациями (предприятиями) и их подразделениями — филиалами, цехами, отделами, бригадами — в процессе финансирования расходов, распределения и перераспределения прибыли, оборотных средств. Эта группа отношений влияет на организацию и ритмичность производства; 4) отношения между корпорациями (предприятиями) и их работниками при распределении и использовании доходов, выпуске и размещении акций и облигаций предприятия, выплате процентов по облигациям и дивидендов по акциям, взыскании штрафов и компенсаций за причиненный материальный ущерб, удержании налогов с физических лиц. Уровень организации отношений влияет на эффективность использования трудовых ресурсов; 5) отношения между корпорациями и вышестоящими организациями, внутри финансово-промышленной группы (ФПГ), внутри холдинга, с союзами и ассоциациями, членом которых является корпорация. Эти отношения возникают при формировании, распределении и использовании централизованных целевых денежных фондов и резервов на финансирование целевых отраслевых программ, проведение маркетинговых исследований, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР), организацию выставок, оказание финансовой помощи на возвратной основе для осуществления инвестиционных проектов и пополнения оборотных средств, при реорганизации. Эта группа отношений, как правило, связана с внутриотраслевым перераспределением денежных средств и направлена на поддержку и развитие организаций (предприятий);
6) отношения между корпорациями и финансовой системой государства при уплате налогов и других обязательных платежей в бюджеты разных уровней, формировании внебюджетных фондов, предоставлении налоговых льгот, применении штрафных санкций, получении ассигнований из бюджета. От организации этой группы отношений зависит финансовое состояние организаций (предприятий) и формирование доходной базы бюджетов разных уровней; 7) отношения между корпорациями и банковской системой в процессе хранения денег в коммерческих банках, организации безналичных расчетов, получения и погашения ссуд, уплаты процентов за кредит, покупки и продажи валюты, оказания других банковских услуг. От организации этих отношений также зависит финансовое состояние предприятий; 8) отношения между корпорациями и страховыми компаниями и организациями, возникающие при страховании имущества, отдельных категорий работников, коммерческих и предпринимательских рисков; 9) отношения между корпорациями и инвестиционными институтами в ходе размещения инвестиций либо приватизации и другими хозяйствующими субъектами. Каждая из перечисленных групп имеет свои особенности и сферу применения. Однако все они носят двусторонний характер, их материальную основу составляет движение денежных средств. Наиболее полно сущность финансов проявляется в их функциях. На сегодняшний день среди ученых-экономистов не сложилось единого мнения по поводу функций корпоративных финансов. В экономической литературе существует большой разброс в определении функций как по их количеству, так и по содержанию; авторы единогласно выделяют лишь две функции: распределительную и контрольную. Во многих литературных источниках указаны следующие функции: формирование капитала, доходов и денежных фондов; обеспечивающая функция; ресурсосберегающая и т.п. Очевидно, перечисленные функции по своему содержанию имеют одну природу и цель — обеспечение необходимыми источниками финансирования деятельности организации (предприятия). Большинство экономистов признают, что корпоративные финансы предприятий выполняют три основные функции: 1) формирования капитала и доходов корпорации; 2) распределительную; 3) контрольную. Все функции тесно взаимодействуют между собой.
При выполнении корпоративными финансами первой функции происходит формирование первоначального капитала организации (предприятия), его приращение; привлечение денежных средств из различных источников в целях формирования необходимого для предпринимательской деятельности объема финансовых ресурсов. Распределительная функция проявляется в распределении ВВП в стоимостном выражении, формировании фондов денежных средств, определении основных стоимостных пропорций в процессе распределения доходов и финансовых ресурсов, обеспечении оптимального сочетания интересов отдельных товаропроизводителей, предприятий и организаций и государства в целом. Объективная основа контрольной функции — стоимостный учет затрат на производство и реализацию продукции, выполнение работ, оказание услуг, формирование доходов и денежных фондов организации и их использование. С помощью этой функции осуществляется контроль за формированием собственного капитала корпорации (организации), формированием и целевым использованием денежных фондов, за изменениями финансовых показателей. В основе корпоративных финансов лежат распределительные отношения, обеспечивающие источниками финансирования воспроизводственный процесс (распределительная функция) и тем самым связывающие воедино все фазы указанного процесса. Однако размер получаемых корпорацией (организацией, предприятием) доходов, эффективное и рациональное ведение хозяйства определяет возможности его дальнейшего развития. И наоборот, нарушение бесперебойного кругооборота средств, рост затрат на производство и реализацию продукции, выполнение работ, оказание услуг снижают доходы организации (предприятия) и, соответственно, возможности его дальнейшего развития, конкурентоспособность и финансовую устойчивость. В этом случае контрольная функция финансов корпорации свидетельствует о недостаточном воздействии распределительных отношений на эффективность производства, о недостатках в управлении финансовыми ресурсами, организации производства. Игнорирование такого свидетельства может привести к финансовой несостоятельности (банкротству) предприятия. Реализация контрольной функции осуществляется с помощью финансовых показателей деятельности предприятий, их оценки и разработки, необходимых мер для повышения эффективности распределительных отношений. Несмотря на схожесть в понятии и функциях, существует определенное отличие финансов предприятий и финансов корпораций.
К покупке доступен более свежий выпуск
Перейти