Бизнес-анализ и управление рисками
Покупка
Основная коллекция
Тематика:
Управление рисками
Издательство:
НИЦ ИНФРА-М
Год издания: 2023
Кол-во страниц: 336
Дополнительно
Вид издания:
Учебник
Уровень образования:
ВО - Магистратура
ISBN: 978-5-16-016958-3
ISBN-онлайн: 978-5-16-109534-8
Артикул: 754705.02.01
К покупке доступен более свежий выпуск
Перейти
Учебник посвящен аналитическим методам управления бизнес-процессами компании, ориентированным на мировую концепцию устойчивого развития, стейкхолдерский подход к формированию и оценке бизнес-модели, а также парадигму отраслевого анализа.
Рассмотрены теория и информационная среда бизнес-анализа; методы стратегического анализа и управления рисками; примеры прикладного управленческого инструментария для обоснования стратегии развития компании в различных секторах экономики: IT-секторе, нефтегазовой отрасли, строительном комплексе, транспортно-логистическом секторе, ритейле. В конце каждой главы приведены контрольные вопросы, тесты, ситуационные задачи.
Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения и профессиональному стандарту «Бизнес-аналитик».
Для студентов, обучающихся на магистерских программах по направлениям подготовки 38.04.01 «Экономика», 38.04.02 «Менеджмент», 38.04.08 «Финансы и кредит», а также для дополнительного профессионального образования.
Тематика:
ББК:
УДК:
ОКСО:
- ВО - Бакалавриат
- 38.03.01: Экономика
- ВО - Магистратура
- 38.04.01: Экономика
- 38.04.02: Менеджмент
- ВО - Специалитет
- 38.05.01: Экономическая безопасность
ГРНТИ:
Скопировать запись
Бизнес-анализ и управление рисками, 2024, 754705.03.01
Бизнес-анализ и управление рисками, 2022, 754705.01.01
Фрагмент текстового слоя документа размещен для индексирующих роботов
БИЗНЕС-АНАЛИЗ И УПРАВЛЕНИЕ РИСКАМИ Н.А. КАЗАКОВА А.Н. ИВАНОВА Под редакцией доктора экономических наук, профессора Н.А. Казаковой Рекомендовано Межрегиональным учебно-методическим советом профессионального образования в качестве учебника для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям подготовки 38.04.01 «Экономика», 38.04.02 «Менеджмент», 38.04.08 «Финансы и кредит» (квалификация (степень) «магистр») (протокол № 1 от 12.01.2022) Москва ИНФРА-М 202УЧЕБНИК
УДК 338.24(075.8) ББК 65.053я73 К14 А в т о р ы: Н.А. Казакова, доктор экономических наук, профессор, профессор базовой кафедры финансовой и экономической безопасности Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова (предисловие; гл. 1, 2, 4, 5); А.Н. Иванова, кандидат экономических наук, преподаватель базовой ка федры финансовой и экономической безопасности Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова (гл. 3) Р е ц е н з е н т ы: И.П. Курочкина, доктор экономических наук, профессор, заведующий ка федрой бухгалтерского учета, анализа и аудита Ярославского государственного университета имени П.Г. Демидова; Е.С. Соколова, доктор экономических наук, профессор, директор Центра анализа, управления рисками и внутреннего контроля в цифровом пространстве Финансового университета при Правительстве Российской Федерации; Е.А. Хлевная, доктор экономических наук, доцент, руководитель депар тамента консалтинга Международного центра «Креативные технологии консалтинга» ISBN 978-5-16-016958-3 (print) ISBN 978-5-16-109534-8 (online) © Казакова Н.А., Иванова А.Н., 2022 Казакова Н.А. К14 Бизнес-анализ и управление рисками : учебник / Н.А. Казако ва, А.Н. Иванова ; под ред. д-ра экон. наук, проф. Н.А. Казаковой. — Москва : ИНФРА- М, 2023. — 336 с. — (Высшее образование: Магистратура). — DOI 10.12737/1415365. ISBN 978-5-16-016958-3 (print) ISBN 978-5-16-109534-8 (online) Учебник посвящен аналитическим методам управления бизнес-процес сами компании, ориентированным на мировую концепцию устойчивого развития, стейкхолдерский подход к формированию и оценке бизнес-модели, а также парадигму отраслевого анализа. Рассмотрены теория и информационная среда бизнес-анализа; методы стратегического анализа и управления рисками; примеры прикладного управленческого инструментария для обоснования стратегии развития компании в различных секторах экономики: IT-секторе, нефтегазовой отрасли, строительном комплексе, транспортно-логистическом секторе, ритейле. В конце каждой главы приведены контрольные вопросы, тесты, ситуационные задачи. Соответствует требованиям федеральных государственных образова тельных стандартов высшего образования последнего поколения и профессиональному стандарту «Бизнес-аналитик». Для студентов, обучающихся на магистерских программах по направле ниям подготовки 38.04.01 «Экономика», 38.04.02 «Менеджмент», 38.04.08 «Финансы и кредит», а также для дополнительного профессионального образования. УДК 338.24(075.8) ББК 65.053я73
Предисловие Методики бизнес-анализа находятся в постоянном развитии. Главный стимул — потребность современной экономики в их адаптации под конкретную задачу, интересы стейкхолдеров и специфику компаний. При этом важнейшими из них являются отраслевая специфика и секторальные риски. Кроме того, меняется система предпочтений и потребностей в быстро меняющейся экономике со стороны бизнеса, собственников, инвесторов. Учебник состоит из пяти глав, каждая глава содержит теоретические и практические материалы, а также вопросы, тесты и ситуационные задачи. Первая глава посвящена современным концепциям и информационным моделям управления развитием бизнеса. В ней раскрываются стейкхолдерский подход и роль различных групп стейкхолдеров в управлении развитием компании, а также информационная база проведения анализа и управления рисками. Знаменитый специалист в области менеджмента Питер Друкер говорил, что информация для любой организации является самым важным активом. Именно качественная и своевременная информация позволяет отслеживать изменение факторов макроэкономической и отраслевой среды и принимать эффективные управленческие решения по стратегическому управлению организацией. Современный бизнес-анализ проводится в компьютерной среде, для этого должны использоваться легитимные, достоверные источники: информационные ресурсы на сайтах государственных, регио нальных, международных организаций, отраслевых ведомств, а также авторитетных частных консалтинговых, аналитических, рейтинговых агентств. В целом только использование достаточной внутренней и внешней информации делает анализ практически значимым, обеспечивает обоснованную интерпретацию, позволяющую реализовать поставленные цели и получить ответ на вопрос о том, что необходимо компании для управления рисками и эффективного развития. Концептуальная модель управления процессами компании в современном мире ориентирована на формирование публичной нефинансовой отчетности в области устойчивого развития. Желание экономических субъектов построить устойчивые взаимоотношения с заинтересованными сторонами привело к переосмыслению обществом социальной значимости субъектов хозяйствования и не
обходимости информирования общественности о результатах социальной активности компаний. В результате необходимым условием конкурентоспособности компаний становится повышение доверия к ней стейкхолдеров. Важнейшими составляющими доверия выступают информационная открытость, прозрачность бизнеса и его инструмент — публичная нефинансовая отчетность. В 2017 г. распоряжением Правительства Российской Федерации от 05.05.2017 № 876-р утверждена Концепция развития публичной нефинансовой отчетности, которая направлена на повышение информационной открытости и прозрачности деятельности российских компаний в сфере социальной ответственности и устойчивого развития. Содержательная, аналитическая составляющая нефинансовой отчетности заключается в представлении бизнес-модели компании через призму рисков и систему комплексной релевантной информации о бизнесе, на основе которой можно судить об уровне его экономической устойчивости с учетом институцио нальных особенностей компании. Кроме того, собственники, менеджмент и бизнеспартнеры на основе анализа такой отчетности могут принимать обоснованные управленческие решения1. Во второй главе рассматриваются подходы к классификации рисков и принципы их формирования, виды предпринимательских рисков и методы их анализа. Для более достоверного анализа предпринимательских рисков необходимо использовать как качественные, так и количественные методы, при этом основываясь на сферу деятельности компании, ее масштаб, организационную структуру. В зависимости от характера влияния на организационноуправленческую и финансово-хозяйственную деятельность компании риски и соответственно применяемые методы для их анализа диагностики и контроля могут быть разделены на стратегические и ситуационные. Одним из самых значимых для компании рисков является стратегический риск. Он может реализоваться из-за неправильных управленческих решений, ненадлежащей реализации принятых решений и неадекватного реагирования на изменения в бизнес-среде. Этот риск возникает вследствие несовместимости стратегических целей; бизнес-стратегий, разработанных для достижения этих целей; ресурсов, задействованных для достижения этих целей. 1 Казакова Н.А. Анализ бизнес-стратегии компании как метод стратегического аудита (на примере сектора информационных технологий) // Аудитор. 2020. Т. 6. № 9. С. 20—29.
В российской и мировой науке стратегический анализ считается одним их фундаментальных этапов разработки стратегии, при этом наиболее значительные отличия в подходах российских и зарубежных ученых заключаются в расстановке аналитических приоритетов, по это му в главе делается акцент на матричных методах анализа стратегических рисков, методике SPACE-анализа, а также методах балльно-рейтингового анализа и оценки рисков. Стратегические активы представляют долгосрочный стратегический ресурс компании, заключающий в себе потенциал для обеспечения компании устойчивым конкурентным преимуществом, в связи с чем рассмотрению прикладного инструментария для обоснования стратегии развития фондоемких компаний посвящена третья глава учебника. В современных экономических условиях деятельность российских компаний, как правило, связана с повышенным уровнем нестабильности внешней среды, существенными рисками и жесткой конкуренцией. При этом многие компании имеют достаточно расплывчатую стратегию поведения в сложившихся условиях с нечетким планом действий по реализации стратегии либо вообще не имеют таковой. В четвертой главе рассматриваются методы мониторинга и контроля бизнес-рисков с использованием концепции сбалансированной системы показателей. В результате изучения данной главы студенты познакомятся с теоретическими аспектами сбалансированной системы показателей как метода мониторинга и контроля бизнес-рисков компании; приобретут навыки применения методики сбалансированной системы показателей для решения конкретных практических задач; разработки адекватной стратегии конкретной компании и последующей декомпозиции целей для ее бизнес-процессов, подразделений и исполнителей в виде ключевых показателей эффективности. В пятой главе рассмотрены примеры использования методов анализа, диагностики и контроля бизнес-рисков в различных секторах экономики, которые не претендуют на официально рекомендуемые для отрасли, но могут помочь студентам и практикам найти обоснованный инструментарий для решения конкретных практических задач. Практическая ценность таких методик заключается в том, что они позволяют достаточно комплексно проанализировать стратегию развития компании, понять, достигнуты ли заданные цели, и таким образом оценить не только результативность разработанной ранее стратегии, в соответствии с которой развивалась компания, но и компетентность ее стратегических стейкхол
деров, найти просчеты, ключевые риски и предложить направления для корректировки. Учебник предназначен для студентов, обучающихся на магистерских программах по направлениям подготовки 38.04.01 «Экономика», 38.04.02 «Менеджмент» и 38.04.08 «Финансы и кредит» (уровень магистратуры), а также для дополнительного профессионального образования. Учебный материал соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения, а также профессио нальному стандарту «Бизнес-аналитик».
Глава 1. СОВРЕМЕННЫЕ КОНЦЕПЦИИ И ИНФОРМАЦИОННЫЕ МОДЕЛИ ФОРМИРОВАНИЯ АНАЛИТИЧЕСКОГО ПОДХОДА К УПРАВЛЕНИЮ РАЗВИТИЕМ БИЗНЕСА В результате изучения главы студент будет: знать • стейкхолдерский подход и роль стейкхолдеров в управлении развитием компании; уметь • представлять и анализировать модель управления процессами компании на основе публичной нефинансовой отчетности, интерпретировать стратегию и бизнес-модель компании, выявлять ее ключевых стейкхолдеров; • формировать и использовать информационную базу для обоснования управленческих решений. 1.1. СТЕЙКХОЛДЕРСКИЙ ПОДХОД: СТРАТЕГИЯ И БИЗНЕС-МОДЕЛЬ КОМПАНИИ, ЕЕ КЛЮЧЕВЫЕ СТЕЙКХОЛДЕРЫ Стейкхолдеры — организации или лица, на которых деятельность, продукция и (или) услуги организации могут оказывать существенное влияние, и те, чьи действия могут повлиять на способность организации успешно реализовывать свои стратегии и достигать поставленных целей. Теория стейкхолдеров: при достижении целей деятельности организации следует принимать во внимание интересы различных заинтересованных сторон (стейкхолдеров). Совокупность экономических субъектов (стейкхолдеров), связанных бизнес-процессами, которые зависят друг от друга и друг с другом конкурируют, образует экосистему организации. Пересекающиеся экосистемы и другие группы интересов, включая общественные организации, государственные учреждения, гражданское общество, формируют бизнес-среду организации. Внутренние стейкхолдеры и взаимоотношения с ними: • контролирующие собственники и менеджмент: осуществляют контроль и стратегическое управление организацией;
• акционеры: поставляют долевой и гибридный финансовый капитал; • персо нал: участвует в бизнес-процессах. Внешние стейкхолдеры и взаимоотношения с ними: • инвесторы: поставляют долевой и гибридный финансовый капитал; • кредиторы: поставляют долговой и гибридный финансовый капитал; • конкуренты, бизнес-партнеры: осуществляют рыночное взаимодействие с организацией; • потребители: приобретают продукцию; • государство: формирует институцио нальную среду функционирования организации; взимает налоги; предоставляет государственную помощь; • поставщики: обеспечивают организацию ресурсами; • местные сообщества: влияют на возможность развития организации. Стейкхолдеры включают две группы: • финансовые стейкхолдеры: кредиторы и акционеры (владельцы собственного капитала) и др.; • нефинансовые стейкхолдеры: государство, общество, менеджмент, персо нал, потребители, поставщики, конкуренты и др. Стейкхолдеры поставляют ресурсы (капиталы), которые в соответствии с Международным стандартом интегрированной отчетности1 включают: • финансовый (инвестированный в организацию) капитал; • производственный (основные средства организации) капитал; • природный (возобновляемые и невозобновляемые природные ресурсы, которые вовлечены в хозяйственную деятельность организация) капитал; • человеческий (совокупность навыков, знаний персо нала организации) капитал; • интеллектуальный (нематериальные активы организации) капитал; • социально-репутационный (репутация организации у стейкхолдеров) капитал. 1 Международный стандарт интегрированной отчетности. URL: http:// ir.org.ru/attachments/article/94/13-12-08-THE-INTERNATIONAL-IRFRAMEWORK.docx_en-US_ru-RU.pdf (дата обращения: 12.02.2021).
Участие стейкхолдеров в управлении развитием компании в рамках стейкхолдерского подхода с учетом секторальной структуры экономики представлено на рис. 1.1. Участие стейкхолдеров в управлении развитием компании Государство и общество: социально-репутационный капитал (социальная компонента); природный капитал Акционеры и кредиторы: финансовый капитал Покупатели: социальнорепутационный капитал (рыночная компонента) Поставщики: социальнорепутационный капитал (рыночная компонента); производственный капитал Контролирующие акционеры и менеджмент: интеллектуальный, человеческий и финансовый капитал Персонал: человеческий и интеллектуальный капитал Конкуренты: социальнорепутационный капитал (рыночная компонента) Рис. 1.1. Участие стейкхолдеров в управлении развитием компании Источники капитала обладают фундаментальными свойствами: • способность капитала к трансформации, которая выражается в его потенциальной возможности приносить доход стейкхолдерам и оценивается рентабельностью; • долгосрочность, обеспечивающая развитие компании в долгосрочном периоде. К важнейшим показателям финансового капитала относятся: • собственный капитал — средства собственников, вложенные в организацию в целях получения дохода; итог третьего раздела баланса; • долгосрочный заемный капитал — средства кредиторов, вложенные на длительный срок в организацию в целях получения дохода; заемные средства из четвертого раздела баланса;
• краткосрочный заемный капитал — средства кредиторов, вложенные на срок до года в организацию в целях получения дохода; заемные средства из пятого раздела баланса; • инвестированный капитал — средства собственников и кредиторов, вложенные в организацию в целях получения дохода; сумма собственного долгосрочного и краткосрочного заемного капитала; по направлениям вложения включает внеоборотные активы и оборотный капитал; • оборотный капитал — часть инвестированного капитала, вложенная в оборотные активы; оборотные активы за вычетом бесплатных обязательств; формируется за счет собственного оборотного, долгосрочного заемного и краткосрочного заемного капитала; • собственный оборотный капитал — часть собственного капитала, вложенная в оборотные активы; собственный капитал за вычетом внеоборотных активов (зачастую имеет отрицательное значение); • чистый оборотный капитал (работающий капитал) — часть собственного капитала и долгосрочный заемный капитал, вложенные в оборотные активы; оборотные активы за вычетом краткосрочных заемных средств и бесплатных обязательств. В условиях развивающихся рынков инвестированный капитал формируется за счет собственного капитала, долгосрочного заемного капитала и краткосрочного заемного капитала. В состав инвестированного капитала не входят условно бесплатные источники финансирования, такие как кредиторская задолженность, отложенные налоговые обязательства, доходы будущих периодов, оценочные резервы и др. Все нефинансовые виды капитала можно отнести либо к материальному капиталу (производственный, природный капитал), либо к нематериальному капиталу (человеческий, социально-репутационный, интеллектуальный). Ключевой особенностью материального и финансового капитала является то, что они находятся под контролем компании, в то время как нематериальный, в частности человеческий, социально-репутационный, контролируется ею не в полной мере. Истоком возникновения термина «стратегия» — наука войны1 — принято считать Грецию. Военное дело было изначальной и един 1 David Fred R. Strategic Management: Concepts. 13th edition. Pearson, 2011. P. 21.
К покупке доступен более свежий выпуск
Перейти