Создание предпринимательских университетов. Организационные направления трансформации
Покупка
Тематика:
Организация высшего образования
Издательство:
Издательский дом Высшей школы экономики
Автор:
Кларк Бертон Р.
Перевод:
Смирнов Артем
Под ред.:
Александров Даниил Александрович
Год издания: 2020
Кол-во страниц: 240
Дополнительно
Вид издания:
Монография
Уровень образования:
ВО - Магистратура
ISBN: 978-5-7598-1412-2
Артикул: 181904.02.99
В книге, основанной на двухгодичном полевом исследовании, описываются процессы трансформации, проходящие в 1980-х — первой половине 1990-х годов в пяти европейских университетах. Автор выделяет пять общих черт — усиленное направляющее ядро, расширенную периферию развития, диверсифицированную базу финансирования, стимулируемый академический оплот и интегрированную предпринимательскую культуру, — которые помогли этим университетам преодолеть возрастающий дисбаланс между требованиями, предъявляемыми обществом к университетам, и их способностью отвечать на эти требования. Результаты исследования показывают, каким образом университеты могут становиться более инновационными и предпринимательскими, не изменяя при этом традиционным академическим ценностям.
Книга адресована преподавателям и администраторам, работающим в сфере образования, а также всем, кто интересуется инновациями в образовательном процессе.
- Полная коллекция по педагогике
- Издательский дом ВШЭ. Полная коллекция
- Издательский дом ВШЭ. Педагогика и психология
- Интермедиатор. Коллекция Издательского дома ВШЭ
- Интермедиатор. Педагогика и образовательные системы (сводная)
- Интермедиатор. Преподавание, педагогика, психология (сводная)
- Организация высшего образования
Тематика:
ББК:
УДК:
ОКСО:
- ВО - Магистратура
- 44.04.01: Педагогическое образование
- 44.04.02: Психолого-педагогическое образование
- 44.04.03: Специальное (дефектологическое) образование
- 44.04.04: Профессиональное обучение (по отраслям)
ГРНТИ:
Скопировать запись
Фрагмент текстового слоя документа размещен для индексирующих роботов
Б и бл и о те ка ж у р н а л а «В о про сы о б ра з о в а н и я »
CREATING ENTREPRENEURIAL UNIVERSITIES Organizational Pathways of Transformation BURTON R. CLARK
СОЗДАНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ УНИВЕРСИТЕТОВ Организационные направления трансформации БЕРТОН Р. КЛАРК Перевод с английского АРТЕМА СМИРНОВА под редакцией ДАНИИЛА АЛЕКСАНДРОВА 3-е издание, электронное Издательский дом Высшей школы экономики М О С К В А , 2020
УДК 378.014.5 ББК 74.58в6 К47 РЕДАКЦИОННЫЙ СОВЕТ СЕРИИ Ярослав Кузьминов, Исак Фрумин, Александр Павлов, Елена Пенская, Мария Юдкевич, Сергей Филонович, Лев Любимов, Александр Сидоркин, Даниил Александров, Виктор Болотов ДИЗАЙН СЕРИИ Валерий Коршунов В соответствии со ст. 1299 и 1301 ГК РФ при устранении ограничений, установленных техническими средствами защиты авторских прав, правообладатель вправе требовать от нарушителя возмещения убытков или выплаты компенсации. ISBN 978-5-7598-1412-2 © Emerald GroupPublishing, 1998 © Перевод на русский язык. Издательский дом Высшей школы экономики, 2011; 2019 This translation of Creating Entrepreneurial Universities: Organizational Pathways of Transformation by Burton R. Clark is published under licence from Emerald Publishing Limited of Howard House, Wagon Lane, Bingley, West Yorkshire, BD16 1WA, United Kingdom. Русское издание опубликовано при содействии Агентства Александра Корженевского (Россия). Книга впервые опубликована на русском языке Издательским домом Высшей школы экономики (http://id.hse.ru) в серии «Теория и практика образования» в 2011 г. На обложке — малый амфитеатр на площади Университета Уорика возле здания Союза студентов, первый день учебного 2011/2012 г. Фотограф: Rwendland (https://commons.wikimedia.org/wiki/File: Amphitheatre,_Warwick_University.JPG)
СОДЕРЖАниЕ БлАГОДАРнОСТи . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9 ВВЕДЕниЕ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11 ЧАСТЬ ПЕРВАя нАПРАВлЕния ТРАнСФОРМАЦии I. ПРЕДПРиниМАТЕлЬСКиЕ нАПРАВлЕния ТРАнСФОРМАЦии УниВЕРСиТЕТА . . . . . . . . . . . . . . . . 19 ЧАСТЬ ВТОРАя иССлЕДОВАниЕ ЕВРОПЕйСКиХ иннОВАЦиОннЫХ УниВЕРСиТЕТОВ II. ПУТЬ УОРиКА: ТРАнСФОРМАЦии В АнГлийСКОМ иССлЕДОВАТЕлЬСКОМ УниВЕРСиТЕТЕ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 29 III. ОТВЕТ ТВЕнТЕ: СОзДАниЕ ГОллАнДСКОГО ПРЕДПРиниМАТЕлЬСКОГО УниВЕРСиТЕТА . . . . . . . 70 IV. ФЕнОМЕн СТРАТКлАйДА: ОРГАнизАЦиОннОЕ зАКРЕПлЕниЕ ПОлЕзнОГО ОБУЧЕния В ШОТлАнДии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 102 V. РЫВОК ЧАлМЕРСА: ПРЕДПРиниМАТЕлЬСКАя АВТОнОМия В УниВЕРСиТЕТСКОй СиСТЕМЕ ШВЕЦии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 135 VI. РЕФОРМА йОэнСУУ: ПЕРВЫй ПРиМЕР ДЕЦЕнТРАлизОВАннОГО УПРАВлЕния В ФинСКиХ УниВЕРСиТЕТАХ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 163
ЧАСТЬ ТРЕТЬя ТРАнСФОРМАЦия УниВЕРСиТЕТА VII. ПРОБлЕМА ТРАнСФОРМАЦии УниВЕРСиТЕТА . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 197 лиТЕРАТУРА . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 230
Моей жене Адель за полвека любви и понимания
БлАГОДАРнОСТи В о время своих посещений с 1994 по 1996 год пяти европейских университетов, рассмотренных в этом исследовании, я встретил теплый прием у преподавателей, административных работников, представителей общественности, входящих в правление, студентов и служебного персонала. я глубоко признателен сотням людей из этих учебных заведений, не названных здесь по именам, за их сердечный прием и готовность обсудить с пытливым незнакомцем развитие и характер их университетов. и везде были люди, которые помогали мне налаживать сотрудничество, планировать визиты и критически оценивать черновые варианты отдельных глав. я особенно благодарен Майклу Шаттоку, секретарю Университета Уорика, и двум его помощникам — Дженнифер наткинс и Полу Андерсону; Питеру Маассену и Франсу А. Ван Фухту, которые были тогда соответственно заместителем директора и директором Центра исследований политики в области высшего образования (ЦиПОВО) при Университете Твенте; Питеру Весту, секретарю и по совместительству казначею Университета Стратклайда, а также его секретарю Фионе Мерчи; Роджеру йоханссону, руководителю отдела планирования Технического института Чалмерса, и его заместителю Хелен Стормберг; и Сеппо Холтта, руководителю отдела планирования Университета йоэнсуу. Полезную критическую оценку проекта Твенте дал Бен йонгблед, исследователь из ЦиПОВО. эти коллеги, с их чуткостью и отзывчивостью, помогли мне побывать в названных учебных заведениях для бесед, наблюдений и сбора информации в удобное для меня время; они также предоставляли приглашения на лекции, концерты и специальные обеды. В этих университетах я провел немало прекрасных дней; и пять рассказов о развитии, представленных в данной книге, возможно, позволяют увидеть, какая симпатия и восхищение возникли у меня к этим учебным заведениям. я всегда считал университеты выдающимися организациями, и когда им удается управлять собой самостоятельно, они вызывают еще большее восхищение. это исследование профинансировано двумя американскими фондами. Фонд Меллона и Фонд Спенсера помогли мне начать
Создание предпринимательских университетов работу благодаря небольшим грантам, полученным в 1994 году. затем, в начале 1995 года, Фонд Меллона предоставил более крупный грант на двухгодичное полевое исследование в Европе, подготовку рукописи и участие в международных конференциях. я особенно признателен Гарриет Цукерман, вицепрезиденту фонда, за ее веру в ценность этого международного исследования высшего образования. я выражаю благодарность Школе последипломного обучения по педагогике и информатике Калифорнийского университета в лос-Анджелесе за то, что я до сих пор — спустя шесть лет после формального выхода на пенсию — состою в штате, и также за предоставление мне кабинета для работы и всяческое содействие. Патрисия Смит, мой давний ассистент, обработала столько черновиков этой книги, что и не упомнишь. Моя жена, Адель Кларк, с ее острым чутьем ко всему скучному и расплывчатому, отредактировала всю рукопись: своей ясностью книга обязана именно ей. Ответственность за все фактические и интерпретационные ошибки лежит исключительно на мне. я также хотел бы выразить благодарность Гаю ниву, директору по научным исследованиям Международной ассоциации университетов и редактору серии, в которой выходит эта книга, за дружескую и профессиональную поддержку, которую он оказывал мне многие годы. Он и некоторые другие старшие коллеги, особенно Франс А. Ван Фухт (нидерланды), Ульрих Тейхлер (Германия) и Морис Коэн (Великобритания), за десятилетие сделали европейский Консорциум исследователей высшего образования (КиВО) главной частью «невидимого колледжа», который работает теперь практически по всему миру. и я рад, что являюсь одним из его сотрудников. Бертон Р. Кларк Санта-Моника, Калифорния июль 1997 года